社労士サーチニュース 今話題のニュースに社労士の視点でコメント！ この記事の社労士のコメント 1 件 2018.02.15 産後８週間の休業を促進＜厚労省が検討会骨子＞ 厚生労働省の仕事と育児の両立支援に係る総合的研究会(座長・武石恵美子 法政大学キャリアデザイン学部学部長)は、男性の育児参加を徹底するための方策に関する「取りまとめ骨子」を明らかにした。産後８週間以内における男性の休業・休暇取得を促進して意識改革につなげるとともに、育児休業取得に対する不利益取扱い禁止とハラスメント防止を徹底すべきなどとしている。配偶者の企業へ手紙を送付するなどして、「ワンオペ育児」の抑制も必要とした。 2018.2.12 【労働新聞】 記事提供：労働新聞社 このニュースへの社労士のコメント 社会保険労務士法人アクア事務所ｔ 立川 久代 No.56 | 2018/03/11 育児・介護と仕事の両立については、企業の理解も年々進んできています。特に育児休業に対しては、復帰プランの作成等積極的に両立支援に取り組んでいる会社は増えています。産後8週間以内の男性育休の取得には、助成金もあります。要件に該当すれば、是非助成金の活用も検討されてはいかがでしょうか？ コメントをキャンセルコメントを投稿するにはログインしてください。 関連ニュース 外国人雇用 求人開拓を強化＜厚労省・中間とりまとめ＞社労士コメント：2件 出生時育休制 就労は所定労働日数の半分＜厚労省＞社労士コメント：2件 日数、時間数の合意を＜厚労省＞社労士コメント：1件 無期雇用転換権利 使用者に明示義務化＜厚労省＞社労士コメント：1件 災害防止へ社労士会と協定＜東京労働局＞社労士コメント：1件 社労士サーチニュース一覧に戻る 社労士月間閲覧数ランキング(4/1～4/30) 569PV 水町社会保険労務士オフィス水町 靖英千葉県 117PV ピース社労士事務所高野 尚宗神奈川県 107PV 里田社会保険労務士事務所里田 隆昭千葉県 97PV ゴールデンスランバー社労士・行政書士事務所岩下 方彦東京都 82PV 石渡社会保険労務士事務所石渡 和巳東京都 65PV 玉田社会保険労務士ＦＰ事務所玉田 賢久福岡県 50PV ピオニー社会保険労務士事務所石塚 朋子東京都 34PV オリーブ人事労務コンサルティング坂本 旭子埼玉県 29PV 米澤人事コンサルティングオフィス米澤 実東京都 28PV 中小企業診断士 社会保険労務士 はたけやま事務所畠山 佳樹茨城県 ピックアップ社労士2025.04.03更新 青森県社会保険労務士法人 花部社労士事務所 花部 訓長野県朝日社会保険労務士法人 神谷 正紀岩手県FP・社労士事務所ライトファーデン 及川 雅史東京都三枝社会保険労務士事務所 三枝 重徳東京都社会保険労務士法人相事務所 相馬 郁男東京都プラセール社会保険労務士法人 朝倉 成夫 原 彩子愛知県ミカタ社会保険労務士法人 松原 伊智郎福岡県福井社会保険労務士事務所 福井 雅之鳥取県村口社会保険労務士事務所 村口 義博東京都社会保険労務士法人 アジア経営革新等支援機関 工藤 裕徳
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社会保険労務士法人アクア事務所ｔ 立川 久代 No.56 | 2018/03/11
育児・介護と仕事の両立については、企業の理解も年々進んできています。特に育児休業に対しては、復帰プランの作成等積極的に両立支援に取り組んでいる会社は増えています。産後8週間以内の男性育休の取得には、助成金もあります。要件に該当すれば、是非助成金の活用も検討されてはいかがでしょうか？