社労士サーチニュース 今話題のニュースに社労士の視点でコメント！ この記事の社労士のコメント 1 件 2021.12.23 女性活躍 中小へコンサルティング＜厚労省４年度＞ 厚生労働省は、令和４年４月１日から女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定や情報公表の義務付け対象が常用労働者数「１０１人以上」の中小事業主に拡大されるため、「民間企業における女性活躍促進事業」を開始する。自社の課題を踏まえた取組みのあり方、定められた目標の達成に向けた手順などについて、説明会や個別企業の雇用管理状況に応じたコンサルティングなどを実施し、一層の女性活躍へ向け環境整備を図るとしている。 2021.12.20【労働新聞】 記事提供：労働新聞社 このニュースへの社労士のコメント 橋本社会保険労務士事務所 橋本 和隆 No.100 | 2022/01/30 一般事業主行動計画の策定・届出義務及び自社の女性活躍に関する情報公表の義務の対象が、常時雇用する労働者が301人以上から101人以上の事業主に拡大されます（令和４年４月１日施行）。一般事業主行動計画は、次世代法では既に策定・届出されているかと思いますが、一般事業主行動計画の女性活躍推進法でも作成する必要があります。策定・届出は、次世代法と一括で届出した方が記載しやすいと思われます。いずれにしても後２ヶ月しかありませんので、早急の策定・届出ができるよう応援できればと思っています。 コメントをキャンセルコメントを投稿するにはログインしてください。 関連ニュース 500社程度に高齢者派遣＜東京都＞社労士コメント：0件 労務面で企業診断認証制度・働き方改革を後押し・4月から――＜全国社労士会連合会＞社労士コメント：0件 青少年雇用対策指針 早期離職でキャリア自律＜厚労省＞社労士コメント：2件 労災保険特別加入 フードデリやＩＴ人材も対象に＜厚労省＞社労士コメント：1件 出生時育児休業 １週間前に労務課へ申出＜厚労省＞社労士コメント：0件 社労士サーチニュース一覧に戻る 社労士月間閲覧数ランキング(7/1～7/31) 2314PV 水町社会保険労務士オフィス水町 靖英千葉県 163PV ピース社労士事務所高野 尚宗神奈川県 160PV 里田社会保険労務士事務所里田 隆昭千葉県 156PV 社会保険労務士法人ミライズ竹内 浩東京都 149PV ＴＡラボこばやし社労士事務所児林 周造山口県 135PV ラルゴ社会保険労務士法人石井 治美茨城県 127PV 社会保険労務士岩井事務所岩井 由紀子滋賀県 123PV Geborgenheit（ゲボーゲンハイト）社会保険労務士事務所梅津 昌典福島県 122PV 冨田社会保険労務士事務所冨田 義広石川県 119PV asana社会保険労務士法人潮田 祥子東京都 ピックアップ社労士2025.07.19更新 東京都社会保険労務士下川原事務所 下川原 篤史埼玉県金子社会保険労務士事務所 金子 聡東京都三枝社会保険労務士事務所 三枝 重徳宮城県細川社会保険労務士事務所 細川 正智埼玉県おさだ経営労務管理事務所 長田 修愛知県ひまわりの手社労士事務所 吉岡 隆博長野県人事サポートオフィスすずらん 阿部 敏也岩手県FP・社労士事務所ライトファーデン 及川 雅史北海道高木社会保険労務士事務所 高木 清東京都ファクト社会保険労務士法人 柳瀬 健作
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橋本社会保険労務士事務所 橋本 和隆 No.100 | 2022/01/30
一般事業主行動計画の策定・届出義務及び自社の女性活躍に関する情報公表の義務の対象が、常時雇用する労働者が301人以上から101人以上の事業主に拡大されます（令和４年４月１日施行）。一般事業主行動計画は、次世代法では既に策定・届出されているかと思いますが、一般事業主行動計画の女性活躍推進法でも作成する必要があります。策定・届出は、次世代法と一括で届出した方が記載しやすいと思われます。いずれにしても後２ヶ月しかありませんので、早急の策定・届出ができるよう応援できればと思っています。