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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生助成金
当事務所は、「代表が元労働基準監督官」という特色を生かして、主に労働トラブルの未然防止サポートを行う社会保険労務士事務所です。
監督官時代は、数多くの労働トラブルの間に入り、法律の説明だけでなく、関係者の方々の感情のもつれをなんとか解き、解決に結び付ける経験を重ねてきました。
また、抜き打ちの労務監査も12年間で数百件担当しましたが、監査時には、可能な限り対象会社の...
所在地 |
〒451-0045 名古屋市西区名駅1-1-16 アーバン名駅501 |
対応可能地域 |
全国 (ただし、愛知県外は電話・メール・オンラインのみ対応可) |
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“ざっくばらんに話せる” ”困ったとき そばにいる”社労士であるよう心がけております。
~人を大切に good輪(りん)~ 事務所名を「ぐりん」と名付けました。...
所在地 |
〒298-0004 千葉県いすみ市大原9454 |
対応可能地域 |
千葉県(千葉市、市原市、東金市、大網白里市、茂原市、いすみ市、勝浦市、鴨川市、長生郡、夷隅郡) |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題
当事務所は、「あなた(企業)を支える太陽でありたい」を理念に業務を遂行しています。きめ細かなサービスを提供したいため、ほぼ毎月定期訪問し、諸手続はもちろんのこと、就業規則の見直しや安全衛生、定年制達者の賃金設計、教育訓練、人事評価制度の構築など多方面に渡ってサポートさせて頂いております。また、公的機関や民間、大学等よりセミナー、講演の依頼をお引き受けする機会が多く、そのテーマについても、労働法から...
所在地 |
〒441-8082 愛知県豊橋市往完町4-1 |
対応可能地域 |
愛知県全域 静岡県全域 |
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所在地 |
〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町2-10-33 第2日本オフィスビル4階 |
対応可能地域 |
宮城県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
組織再編、IPO、えるぼし認定・くるみん認定の取得支援、補助金・助成金を活用した経営支援(類型採択額10億円以上)など、組織・人事に関わるあらゆる諸問題に対して、コンサルティングサービスを提供しております。...
所在地 |
〒100-0014 東京都千代田区永田町2-17-17 |
対応可能地域 |
全国(47都道府県で取引実績あり) |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
お客様ごとに最も適したサービスをご提案する「小回りの利いたオーダーメイドのサービス」をご提供いたします。...
所在地 |
〒035-0072 青森県むつ市金谷1-4-6 1F |
対応可能地域 |
青森県、岩手県、宮城県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒031-0084 八戸市十八日町41-2 カーニープレイス八戸ビル3F |
対応可能地域 |
青森県全域 岩手県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
【社会保険・労働保険手続き・給与計算の受託】
正確、かつ迅速に事務処理をいたします。2人~数千人規模まで対応いたします。
【就業規則作成】
現状をしっかりと把握した上で、現場の意見も取り入れ実態に沿った就業規則、その他社内規程を作成します。導入後のフォローも恒常的に行います。
【人事・賃金体系の企画立案】
人事...
所在地 |
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階 |
対応可能地域 |
東京都全域・千葉県全域・神奈川県全域・埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度
当法人の体制は、社会保険労務士有資格者7名と実務経験豊富なスタッフが7名の合計14名体制です。
私共は、多くの事業所様の労務顧問として20年以上労働基準法を徹底して意識しながら業務を行ってまいりました。
労働基準法を中心に労働法令の遵守状況を把握する労務コンプライアンス調査業務及び改善コンサルティング業務に特に力を入れております。
これまで長年、社会保険労務士本...
所在地 |
〒104-0033 東京都中央区新川1-10-10 とらい館3階 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
弊所の理念は【人と組織がいきいきできる御社の経営をともにおつくりします】
弊所の職員は全員女性。事業主様の人事労務業務を、女性ならではのきめ細かい視点と正確で丁寧かつ迅速な対応で日々サポートさせていただいております。
主な業務として
●労務管理、労務相談
●就業規則、各種規程類の作成や改訂
●給与、賞与計算、年...
所在地 |
〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋ビルディング4階 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
【ネットde顧問】
高い情報セキュリティ管理を実現しつつ、社会保険労務士法人 ハーモニーが運用を全面バックアップいたします。
〈 クラウドシステム利用で 御社にはこんなメリットがあります。〉
「ネットde台帳」
当法人が入力した従業員の...
所在地 |
〒261-8501 千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟23階 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
以下の業務内容となっておりますのでお気軽にご相談下さい。
■就業規則(リスク回避型)、諸規定作成、見直し
■健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険関係諸手続
■法律認定支援(中小企業新事業活動促進法、他)
■助成金・補助金活用支援(厚生労働省系、経済産業省系、各種財団系)
■公的融資活用支援(創業支援、経営革新支融資、新事業育成融資、他)...
所在地 |
〒060-0061 北海道札幌市中央区南1条西10-4 南大通ビルアネックス4F 郷労働法務事務所 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
①人事労務相談
②労働保険・社会保険関係の手続代行
③就業規則、賃金規定など規則・規定の見直し、策定
④助成金
⑤人事・給与制度などの制度改定、策定
⑥個別労働関係紛争の解決
⑦年金相談
⑧創業サポート
⑨よろず相談...
所在地 |
〒132-0033 東京都江戸川区東小松川1-4-24 |
対応可能地域 |
東京都全域・千葉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
私達のコンサルティング手法は、人事制度・キャリアの専門技術と10年間で出会った500社を超える社長さんやリーダーの方々の体験、そして人生の成功哲学の3つをベースに編み出した従業員満足・社員満足(ES)を高める弊社だけのオリジナルプログラムです。また、350社以上の導入実績を誇る人事制度・賃金制度設計ソフト「賃金士」は産学共同で開発し、企画・開発した従業員満足(ES)診断ソフト「人財士」は第34回日...
所在地 |
〒111-0036 東京都台東区松が谷3-1-12 松が谷センタービル5F |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生就業管理人事コンサルティング
当事務所は、賃金制度、評価制度構築等の人事コンサルティング、及び就業規則作成、変更等の人事労務管理を中心にしており、また、現在約120社の企業様に対して労働社会保険各種手続、給与計算業務を行っております。対象企業に関しては、30名程度の中小企業から、1000名を超える上場企業まで幅広く、業種についても、製造業、小売業、IT関連企業、介護事業、建設業、宅建業等が中心となっております。当事務所従業員の...
所在地 |
〒530-0044 大阪府大阪市北区東天満1-7-17 東天満ビル5F |
対応可能地域 |
大阪府全域・兵庫県(西宮市、芦屋市、伊丹市、尼崎市、宝塚市)・京都府全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
プラセール社会保険労務士法人の理念である「Preventive Law(予防法務)」に基づき、労使トラブルの元となる要素を排除し、会社の成長をサポートいたします。「ちょっとしたことが分からなくて困る」「めまぐるしく改正される法律について最新の情報が知りたい」など、労務管理について専門家の相談相手が欲しいと感じている経営者様は意外と多いようです。小さな疑問でもお気軽にご相談ください。
...
所在地 |
〒168-0064 東京都杉並区永福4-4-2 MONビル4階 |
対応可能地域 |
東京都全域・神奈川県全域・埼玉県全域・千葉県全域 |
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当事務所の特色と致しまして、IT企業特有の人事労務課題の解決に取り組んでおります。従業員が定着しない、残業が多い、心あたりはございませんか?
①助成金事業 皆様の効率的な事業展開のために助成金を役立ててみませんか?
②保険料節約事業 社会保険料・労働保険料のために払う金額を最小化。
③労働紛争予防事業 解雇問題・退職時に現れる労使トラブルを未然に防ぎます。
所在地 |
〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-11-1 明王ビル3階 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 岩手県全域 北海道全域 熊本県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
現場と経営者双方の視点に立って、支援することを心がけています。企業が安定的に成長・発展するためには、そこで働く一人ひとりが活躍できる職場環境が不可欠です。そのために、日々起こる問題を社長と社員が共に考え、解決するための支援をいたします。会社がそれぞれ持つ社風に合せた制度の構築、実行をご提案します。...
所在地 |
〒135-0016 東京都江東区東陽2-4-39 新東陽ビル4階22 |
対応可能地域 |
東京都全域 千葉県全域 埼玉県全域 神奈川県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
労働法関係の法律が改正され雇用管理等の管理等が事業主にとって増々重要になってきています。今働く人達の権利意識も高く以前のようなあいまいな対応ではすまされなくなっています。無用なトラブルをさける為その企業にあった就業規則の作成及び見直しを重点にアドバイスをしています。次に定年退職者の再雇用についての雇用管理もアドバイスしています。再雇用のルール、再雇用の賃金の決め方ついても指導しています。その他、事...
所在地 |
〒524-0053 滋賀県守山市横江町160-4 |
対応可能地域 |
滋賀県全域 京都府(京都市、宇治市、城陽市、京田辺市、八幡市、木津川市、綴喜郡井手町、綴喜郡宇治田原町、相楽郡笠置町、相楽郡和束町、相楽郡南山城村) 大阪府大阪市 三重県(伊賀市、名張市) |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
社外の「人事・総務部」をモットーに、人事・労務管理の専門事務所としてお客様の諸問題を誠実に的確で迅速な解決を心掛け、最高のサービスを提供することにより、信頼足り得るパートナーを目指しています。
主な業務内容は、以下のとおりです。
1.人事労務顧問業務
2.アウトソーシング業務
①労働・社会保険の相談、手続業務
②給与計算サービス業務
所在地 |
〒370-0064 群馬県高崎市芝塚町185 |
対応可能地域 |
群馬県・埼玉県・東京都・神奈川県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目12番13号 新宿アントレサロンビル2階 |
対応可能地域 |
東京都 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金
中小企業経営を「労務」と「財務」面で支援します。
①内部資源の活用
雇用助成金を活用し、従業員の能力向上や職場環境の改善を支援します。
②外部環境の対応
補助金と公的融資制度の活用により、設備投資や資金繰の改善を支援します。...
所在地 |
〒600-8106 京都府京都市下京区醍醐町264 |
対応可能地域 |
京都府、大阪府、奈良県、滋賀県(助成金のスポット契約は全国対応) |
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所在地 |
〒999-2174 山形県東置賜郡高畠町大字福沢591-13 |
対応可能地域 |
山形県全域 |
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就業規則社会保険・福利厚生
企業の総務経理担当者として9年間実務に携わったおかげで、社会及び労働保険、給料計算、労基法の手続、税務関係、会社登記等に知識を得ることができました。その経験が開業後、企業の総務担当者と接する上で非常に役立っています。
主な業務は、手続業務はもちろんですが、特に「労務相談」を通じて「就業規則」の作成及び整備を求められることが多いです。
開業して専門分野を深め...
所在地 |
〒710-0005 岡山県倉敷市西岡275-1-102 |
対応可能地域 |
岡山県全域 広島県全域 |
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所在地 |
〒141-0022 東京都品川区東五反田3-2-6 |
対応可能地域 |
東京都23区 |
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所在地 |
〒355-0321 埼玉県比企郡小川町小川730-8 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
助成金を活用して、優秀な人材の採用・定着のお手伝いができます。助成金の申請を通して、労働契約や就業規則、労働時間などコンプライアンス整備、クライアント様のニーズをふまえた労働環境整備のお役立ちができます。このような取り組みにより、経営者も社員もともに働きやすい職場づくりの実現に貢献いたします。...
所在地 |
675-0122 兵庫県加古川市別府町別府835-1-916 |
対応可能地域 |
兵庫県 |
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所在地 |
〒536-0025 大阪府大阪市城東区森ノ宮2-6-353 |
対応可能地域 |
大阪府全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒631-0078 奈良県奈良市富雄元町2-3-29-1 上田ビル205号 |
対応可能地域 |
大阪府、奈良県、京都府 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
会社員生活の12年間において、従業員約1000人の運行管理に携わり、さまざまな「ヒト」と出会いました。この経験をもとに、運輸業の労務管理と運輸監査対策に力を入れています。
次に、私には5人の子供がいます。子供を育てる楽しみと大変さを、常々実感しています。子供を育てる環境作りを踏まえ、企業の育児制度やワークライフバランスへの取り組みに力を入れています。
「ヒト...
所在地 |
〒180-0022 東京都武蔵野市境4-3-15 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 茨城県全域 栃木県全域 群馬県全域 山梨県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生
顧客とともに成長することをモットーに、静岡県の伊豆地方をより活性化させるべく活動していきます。
私は大企業、中小企業とも管理職の経験をふまえ、その企業の体質、経営理念に沿った労務管理と人事政策を提案していきます。
またより強力な営業体勢は、コミュニケーションの使い方と、競争から協力(社内体制)に変えていく人事政策を積極的に提案していきます。...
所在地 |
〒414-0001 静岡県伊東市宇佐美1131-5 |
対応可能地域 |
静岡県全域 神奈川県全域 |
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会社が抱える従業員の問題の多くは、「こいつは使えそうだ」とか「まじめそうだ」とかいう経営者の感に頼った採用の失敗に起因します。当事務所では、中小企業の採用の失敗リスクをできるだけ少なくするため、「採用コンセプト」の作成から「集客」各種テストを用いた「見極め」「面接」までの採用支援行っております。さらに採用に伴う各種助成金申請も承っております。
また、税理士業も兼務しているため、税務会計...
所在地 |
〒250-0202 神奈川県小田原市上曽我747-1 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 静岡県熱海市 静岡県沼津市 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度
関係法令・人事労務管理・カウンセリング・心理学という4つの視点を複合的に活用しながら、以下の3領域で、それぞれの企業に合った「使える」サービスを提供している。
1.社員と企業の成長領域(キャリア・開発研修、ヤル気アップと成長を目的とするためのシンプル目標管理制度の構築と運用コンサルティング) 2.社員の心の領域(成長モデルを意識したストレスマネージメント及び良好な人間関係やコミュニケ...
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業のIT化、少子化加速による労働市場の縮小を迎える時代に、市場から指示を受ける企業は、人間本来の「考える力」「リーダーシップ能力」「コミュニケーション能力」を最大限に発揮できる企業になる必要があります。
従業員自らが高いモチベーションを維持し、成長していく企業こそが21世紀型の企業です。
当事業所は、強い企業=従業員の幸せ(win and ha...
所在地 |
〒151-0053 東京都渋谷区代々木5-37-9 N-FLAT202 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒124-0011 東京都葛飾区四つ木1-30-3 デュー四ツ木603 |
対応可能地域 |
全国 |
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所在地 |
〒134-0013 東京都江戸川区江戸川6-48-4 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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