社労士サーチ.com-日本最大級の社労士検索サイト

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
今後予想される、労働分野でのグローバル化に備え、今、英語の特訓に励んでいます。今後は、外国人の雇用等に強い社労士として活躍していきたいと考えています。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
行政書士との兼業であるため、事業計画、資金計画又は会社（法人)設立の段階からご支援をさせていただいております。
労働社会保険関係の手続業務につきましては、原則として電子申請にて実施させていただいておりますが、各種のご相談に速やかに対応させていただくため、業務受託可能地域は近県とさせていただいております。
近年、特に労務管理等に関するご相談が増えてきているように感じております...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理

就業規則助成金社会保険・福利厚生労務相談
労働相談、就業規則、助成金などの労務コンサルティングを中心として業務を行っております。とりわけ「ワークライフバランス」の充実を念頭に「経営者と従業員がwin-winになるコンサルティング」をモットーとしています。
また、「とりあえず高原オフィスに相談」と思ってもらえる体制作りを各所と協力の上構築しています。事業継承や相続など社労士とは直接関係ないような相談にもお応えできる体制を整え、経...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題社会保険・福利厚生労務相談
練馬区内で社会保険労務士事務所を開業して17年経ちました。
日々の業務として一般企業様の労務管理や手続き業務等の労務顧問を行い、外国人労働者の就労ビザ取得、更新の支援も行います。年金事務所や街角の年金相談センターでの年金相談業務の実績もあり、障害年金のお手続きも数多く行っております。また、産業カウンセラーやキャリアコンサルタントとして企業外の相談窓口としてのご支援も可能です。

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題社会保険・福利厚生
社労士事務所勤務及び労働基準監督署で労働相談員として様々な労務トラブルに対してアドバイスをしてまいりました。その経験を活かし、労務トラブルを未然に防ぐ社内規定の整備や、人材定着に繋がる魅力ある職場作りのお手伝いをさせて頂きます。また労働法関連のセミナーにも対応致します。...

就業規則社会保険・福利厚生労務相談

労務相談特定社会保険労務士資格とともに公認内部監査人（ＣＩＡ）の資格も有しており、労務監査のプロを自認しています。
　外国人技能実習の養成講座最大手の㈱ウェルネット専任講師として年間80回以上の講師活用を行っていますので、育成就労制度への移行に向けてのご相談、監理団体の外部監査人への就任を承っております。また、外国人材を活用される企業における様々な労務課題に対してもご相談に応じます。
　また、企業において人事部門と内部監査部門を長く経験し、特定社会保険士資格とともに、内部監査の世界水準の認定制度であ...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
オーダーメイドの労務管理を売りにしています。お客様の効率を重視しながら、ご満足いただけるよう様々な方法をご提案し、ご要望にお応えしています。...

就業規則雇用管理労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理

就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生助成金社会保険・福利厚生
フットワークと素早い対応でお客様の不安にすぐに対応します。また定期的に面談やコンタクトを取らせていただき、なんでも相談できる身近な存在であり続けます。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
「育児・介護・病気の治療と仕事の両立（両立支援）」が強みです。
従業員が両立支援を必要としたとき、会社が容易に対応しやすい職場環境整備をサポート致します。
・人事総務労務（手続き、給与計算、労務相談）をアウトソーシング
・妊娠の報告を受けてから復職後までの育休トータルサポート
等、ご要望に応じて、対応致します。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
在職中の各種社会保険手続、給与計算、退職時手続まで、安心してお任せください。
また“会社を活性化する”就業規則、人事制度の構築にも注力しております。
その他、他士業、各種コンサルタント会社とも提携しており、お困りの場合に真っ先に相談の連絡を受けることができる社労士事務所です。...

就業規則社会保険・福利厚生労務相談
「人」に関する専門家として、悩みや問題を解決する多彩なサービスをご提供しております。社内に人事の専任担当者が不在の企業様やこれから管理部門の強化を図りたいという中小企業や家族経営企業様に向けて、実践的で継続できる『人事・労務管理』と『業務改善』のサービスをタイムリーにスピーディーにご提供いたします。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
「こころが喜ぶ働き方で世界を平和に」
従業員の満足の高い会社作りをめざす企業を応援します。
スタッフは全員女性。社労士３名体制ですから思いついたとき、いつでもご相談いただけます。
社外取締役、社外相談窓口としてもご利用になれます。コンタクトは電子会議室、チャットワーク、メール、電話…お好きな方法でどうぞ。
ホワイト財団認定コンサルタントです。...

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
迅速・確実・小回りをモットーに労務問題を解決致します。また、当事務所は‥

1唯一企業の力強い味方です！
2企業と従業員との労働トラブルを未然に防止します！
3労働基準監督署などの調査・申告等は完璧に対応致します！
4得するタイムリーな情報をご提供致します！
5月間顧問契約の顧問料には、企業と従業員との紛争を未然に防止するため...

就業規則社会保険・福利厚生労務相談
開業時より労働基準監督署の窓口で多くの労働に関する相談を対応していました。その経験から、会社内の労働に関するトラブルだけでなく、労働基準法や労働安全衛生法などの相談に関しても数多くアドバイスしております。
労務管理のご相談だけでなく、就業規則や労働・社会保険に関する各種書類の作成など行っています。＜BR> お気軽にご相談ください。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
当事務所は「中小企業をもっと元気にしたい」という目標のもと、中小企業のサポートをしております。
社会保険労務士として、飲食店、理美容室、エステサロン、ネイルサロン、介護事業所などのサービス業をはじめ、IT事業、小売・卸売業、製造業、建設業など様々な業種のサポートを行っております。
企業内での労使両面にわたる人事労務管理の経験がありますので、労使関係を考慮した相談対応を心がけ...

◎公的年金の裁定請求の代行　・老齢年金…年金加入記録の基礎年金番号への統合作業も含みます。　
・障害年金…手続料金は成功報酬を基本とし、依頼者の経済的負担を軽減します。　
・遺族年金…未支給年金の請求も含みます。　
・離婚時年金分割…年金受給権がある場合は年金の裁定請求で、年金受給権がない場合は標準報酬の分割請求まで行ないます。　
・その他…上記以外...

就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業の人材育成・定着・戦力化のための人材教育プランニング及び研修講師の活動に力を注いでおり、15年間にわたり研修実施企業500、回数3,000を超える。　
楽しく、分かり易くをモットーに受講者を退屈させることなく実践力を習得させることを身上とする。　
☆最近の主な研修テーマ　・ロジカルコミュニケーション研修　・管理職コミュニケーション研修　・プレゼンテーション研修　・顧客満...

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
地域と言う枠組を超えた新たな事業展開を考え、企業の発展と労働者の快適な職場作りを目差し、社会的役割を果たすことで、共に発展と実現を目差しています。　
社会保険・労働保険等またそれに付随する諸問題、どんな些細なことでも結構でございます。気軽にご相談ください。陸上競技で培ったフットワークのよさと真直ぐな心意気で皆様をお迎えいたします。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
人事労務相談、就業規則等の作成・変更や社会保険・労働保険の手続きなど人事に関するお悩みをサポートします。...

就業規則人事・賃金制度労務相談
平成19年3月1日特定社会保険労務士付記登録。あっせん代理人の業務可能。大手食品会社の20年以上の勤務経験、その間の労働組合役員経験は、常に適正な労使関係を構築するのには如何にあるべきかを常に考え、結果としての強い会社造りを目標としています。労働保険・社会保険の諸手続は勿論ですが、就業規則の作成、労務相談、人事管理、賃金管理に強みがあります。さらに、成果主義制度、目標管理等の分野にも目を向けていま...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
・社会保険、労働保険の諸手続きの代行　
・給与計算事務の代行（年末調整事務を含む）　
・助成金、奨励金の申請代行（助成金受給診断も行なっています）　
・就業規則等、社内規程の作成変更　
・人事労務制度及び給与制度の企画、設計、運用指導。　
・退職金制度設計、運用指導（税制適格年金制度を導入している企業の制度見直しを含めた制度設計も行ってい...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
1、助成金案内、申請代行：貴社が利用できる助成金を提案します。2年間ハローワークで助成金関係の仕事をしていました。
2、労務関係（有給休暇、残業、労働条件）就業規則等の相談：労基法及び労働法には強いです。社長さん、従業員さんどちらからの御相談でも結構です。
3、労働保険・社会保険加入手続き、給与計算等アウトソーシング：人件費、正確性等を比較すると多くの場合アウトソーシングが...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生
開業したばかりで経験は浅いですが、大企業の一般社員から小企業の取締役までを経験することによって様々な立場を経験してきました。大企業の場合においては、100人以上の部署いおいて複雑な雇用形態の人材管理及び育成業務、また、関連する人材派遣会社での営業経験を通じて派遣社員の雇用に関する考え方を実際に肌で感じてきました。ビルメンテナンス業においては、会社経営という立場から会社の経営企画における人材の有効な...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
中小企業の顧問として、保険関係の手続事務、人事労務管理等に関する相談、指導を中心に行っている。事務組合を継承した事により、特別加入も容易になり適用拡大になった。　
特定社会保険労務士登録により、あっせん業務も可能となり、労務管理の幅も拡大。　
講師として、年金等の法律をわかりやすく説明する事により、受講者に新しい知識の習得を満足していただいている。　
労務相談で...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理労務問題社会保険・福利厚生
医療団体の職員として長く勤務し、医療機関の労務相談をはじめ、医療保険に関するご質問、各種行政調査や指導などへの相談やアドバイスを行ってきました。医業経営者の皆様の様々なお困りごとにも対応致します。
また、医療業界以外の企業様にも積極的にご対応させて頂いております。お気軽にご相談下さい。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生

就業規則労務問題社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理労務問題助成金
従来の社労士とは全く違う新しい社労士像を提供します。
助成金は、専門ですが、労務・人事コンサルがメインの
仕事になっており、ＹＯＵＴＵＢＥ等を使用した新しい形の
求人や愛社精神を高めるための社内改革などを新しいアプローチで
実現していきます。まずは、お会いしてみて、私の実力は
１５分でわかる方には分かります。...