- 埼玉県
パートナー社労士事務所
三澤 潤子
就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
従来の手続き業務はもちろん、労務トラブル防止と労務リスク解消のためのコンサルティング及び会社を守る就業規則の作成を得意とします。また、労務リスク及び経営リスク軽減のための保険の提案や戦略的な保険の活用等、様々な角度から御社をバックアップします。お気軽にご相談下さい。
「業務内容」
○採用から退社まで。人事労務コンサルティング全般
○企業を守る戦略的就業規則の作成
○社会保険、労働保険事務手続
○給与計算アウトソーシング
○経営者、従業員の為の生命保険・損害保険のご提案、プランニングセミナー等
保有資格
CFP 特定社会保険労務士
経歴・実績
平成6年立教大学卒業後、大手石油会社財務部勤務。平成10年社会保険労務士試験合格。
約9年半大手会計事務所併設の社労士事務所に勤務し、労働社会保険事務のみならず、労務コンサル、調査対応業務等に携わる。平成12年CFP取得。平成21年開業。生命保険、損害保険代理店併設。セミナー講師等幅広く活動中。
所在地 | |
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対応可能地域 | 埼玉県全域・群馬県(太田市・館林市・邑楽郡板倉町・邑楽郡明和町・邑楽郡千代田町・邑楽郡大泉町・邑楽郡邑楽町・伊勢崎市)・栃木県足利市・東京都全域 |
得意業種 | 情報、通信業, 医療、介護福祉業, および 人材派遣業 |
得意業務 | 就業規則, 女性・高齢者・非正規労働者等, 人事・賃金制度, 人事考課, 賃金制度, 給与・賞与, 労務問題, 助成金, 社会保険・福利厚生, 健康保険, 厚生年金, 国民年金, 労災保険, 労務相談, および 就業管理 |
得意事業規模 | 11~30人, 31人~50人, 51人~100人, および 101人~300人 |
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