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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生ITに精通している社労士です。
所在地 |
〒520-0832 滋賀県大津市粟津町2-63 CS石山ビル202 |
対応可能地域 |
滋賀県、京都府、大阪府、奈良県、福井県、三重県 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
『助成金の申請をしたいけれど、よく分からない』
『人事・労務管理、賃金査定、従業員とのトラブル等会社経営における労働問題を解決したい』
『就業規則を作成・見直し・変更したい』
『煩雑な労働保険・社会保険の各種手続・作成・届出や給与計算をアウトソーシングしたい』
『法律の改正や最新の人事・労務管理情報に対応したい』
等々・・・...
所在地 |
〒272-0021 千葉県市川本八幡3-3-8 八幡コーポ201 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域・茨城県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生働き方改革、テレワークの推進に特化
2008年にSCSK(株)の人事部門に入社。9年連続での「健康経営銘柄」の選定、「日経SmartWork5つ星」の同社選出にも大きく貢献。柔軟な働き方を実現する『どこでもワーク制度』、エンゲージメントを向上させるWell-Being推進などを担当。グループ会社の人事業務に関する支援なども行う。2022年に事務所を開業し、ダイバーシティや女性活躍推進の支援、人事労務に関する課題解決を支援する活動を開...
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理成長を目指す企業の為、ニーズに合わせた労務手続き・労務設計を提案していきます。まずは気軽にお問合せ下さい。
わかりやすく、気軽に相談できる社会保険労務士を目指しています。
迅速・誠実な対応で企業様の良きサポーターとしての対応致します。
労務顧問:人事労務のお悩みを全面的にサポート。お客様のニーズに合わせて適切な労務サービスを行います。「人」に関する課題の発生を予防し、経営に専念できる環境を作ります。
労務手続・給与計算:労働保険・社会保険の申請書作成・届...
所在地 |
〒530-0056 大阪府大阪市北区兎我野町 椿ビル7階 |
対応可能地域 |
大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、全国対応可 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題
究極の組織は管理が不要な程の信頼関係を持つもの、をモットーに、労使が信頼し合い、一丸となり成果に向かっていく為のサポートを心がけています。...
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〒102-0083 東京都千代田区麹町1-3-23-3階 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 茨城県全域 栃木県全域 群馬県全域 山梨県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
昨今の労働関係諸法令の改正、雇用形態の多様化により、経営者の皆様には多くの対応が求められ、今や高度な専門知識が必要とされる時代となりました。当事務所は経営者の皆様の頼れる身近なパートナーとして、経営者の皆様と社員の皆様がお互いに幸せに働ける職場づくりを目標に全力でサポートさせていただきます。幅広い業種・規模の労務管理全般の経験がありますので、業種・規模に応じた労務管理、的確なアドバイスをさせていだ...
所在地 |
〒321-0046 栃木県真岡市京泉2189-66 |
対応可能地域 |
栃木県全域・茨城県全域・埼玉県全域 |
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所在地 |
〒205-0001 東京都羽村市小作台5-26-20 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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社会保険、労働保険、労務管理アドバイス、給与計算、許認可書類作成提出代行の五本柱を事務所の基本業務とし、さらに中小企業経営者の問題解決のためには何でもお伺いします。社会保険労務士の枠にとどまることなく、調停や裁判、企業会計、メンタルヘルス、成年後見等にも積極的に情報収集をはかり、社会的視野で顧客サービスすることを心がけています。また、IT関連を始めとする新しいビジネスの波も極力早く取り入れ、活用し...
所在地 |
〒368-0025 埼玉県秩父市桜木町9-15 国土ビル201 |
対応可能地域 |
埼玉県(秩父市、飯能市、秩父郡横瀬町、秩父郡小鹿野町、秩父郡皆野町、児玉郡神川町、秩父郡長瀞町、大里郡寄居町、児玉郡美里町、本庄市、児玉郡上里町、深谷市、熊谷市、比企郡小川町、秩父郡東秩父村) |
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所在地 |
〒337-0007 埼玉県さいたま市見沼区丸ヶ崎町15-1 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
労使な円滑な関係による会社の発展を目指し、労使トラブルの防止とその対策に力を入れています。また、社労士と同時に作家(日本児童文芸家協会会員)として活動している関係上、文筆力には自信があり、労務管理に関する雑誌・専門書の執筆にも携わっています。もちろんこれに伴った講演も全国各地で精力的に行っています。使用者・労働者の立場に立って親身に相談に乗り、会社の発展のために日々尽力しています。...
所在地 |
〒245-0004 神奈川県泉区領家4-22-1 グランパティオ3-104 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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所在地 |
〒195-0074 東京都町田市山崎町2130 7-1-508 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒389-0821 長野県千曲市上山田温泉4-27-7リバティープラザ1-A |
対応可能地域 |
長野県全域 |
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所在地 |
〒338-0002 埼玉県さいたま市中央区下落合1074-1 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 東京都全域 群馬県全域 |
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会社が抱える従業員の問題の多くは、「こいつは使えそうだ」とか「まじめそうだ」とかいう経営者の感に頼った採用の失敗に起因します。当事務所では、中小企業の採用の失敗リスクをできるだけ少なくするため、「採用コンセプト」の作成から「集客」各種テストを用いた「見極め」「面接」までの採用支援行っております。さらに採用に伴う各種助成金申請も承っております。
また、税理士業も兼務しているため、税務会計...
所在地 |
〒250-0202 神奈川県小田原市上曽我747-1 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 静岡県熱海市 静岡県沼津市 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
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〒003-0006 北海道札幌市白石区東札幌六条5-2-6 ヴィラ札幌307号 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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所在地 |
〒244-0814 神奈川県横浜市戸塚区南舞岡3-4-4 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 |
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所在地 |
〒567-0048 大阪府茨木市北春日丘2-10-17 |
対応可能地域 |
大阪府全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
「いわれたらやる」だけでなく、「情報提供」も行う「攻めの姿勢」の社労士事務所です。
助成金や法改正の情報等、お客様が通常業務を行っていく中で気づくことができないものを発信し、常に動きを持つことを理念としております。
通常の助成金申請や労務相談、入退社手続き、給与計算以外にも、経営コンサルタントも多く在籍しているため、経営に関する相談、補助金等の要件についての相談等、社労士だ...
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〒650-0023 兵庫県神戸市中央区栄町通1-1-24 アクサス神戸ライフパートナーズ栄町ビル602 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
【人事・労務経営コンサルタント】
●監督署是正勧告対策
●就業規則、規定
●あっせん代理(労働局紛争調停委員会)
●地裁労働審判申立
●企業年金
●賃金、退職金
●適格退職年金移行
●助成金申請
●セクハラ対策
●安全衛生
●職業相談・支援
所在地 |
〒891-0102 鹿児島県鹿児島市星ヶ峯2-20-2 |
対応可能地域 |
鹿児島県全域 宮崎県全域 熊本県全域 福岡県全域 |
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所在地 |
〒170-0013 東京都豊島区東池袋4-21-1 アウルタワー6F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒890-0056 鹿児島県鹿児島市下荒田3-42-10 1階 |
対応可能地域 |
鹿児島県・宮崎県・福岡県 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理迅速かつ丁寧、リーズナブル料金をモットーにサービスを提供致します。
幅広い経験をもとに、お客様の事情に即したサービスを提供致します。
・助成金活用による働き方改革の推進
・給与計算
・社会保険・労働保険 手続き
・入退社手続き対応のみも対応致します。
・就業規則の制定・変更
・WEB勤怠の導入...
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〒114-0004 東京都北区堀船2-27-1-710 |
対応可能地域 |
東京都 城北地区(北区、練馬区、板橋区、豊島区、文京区、台東区、足立区、墨田区) 埼玉県川口市 他 |
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就業規則助成金労務相談
1.中堅企業を経営面、財務面、人事労務面からと総合的な視点から支援指導することができる。(20年間管理職として企業中核を担ってきた経験)
2.行政出身者や社労士事務所勤務からの開業者との違いは、20年間企業の現場で経営者、従業員双方の悩み、喜びに日夜接し共に課題解決にとり組んできた経験。心の通った相談、アドバイスができると自負。
3.異色な経験としてQCサークル活動の運営経...
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〒452-0943 愛知県清須市新清洲3-2-32 |
対応可能地域 |
愛知県全域 岐阜県全域 三重県全域 |
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所在地 |
〒151-0072 東京都渋谷区幡ヶ谷2-32-3 ダイアパレス幡ヶ谷第2-112号室 |
対応可能地域 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談
当事務所は、労務管理に関することなら「任せているから安心」と思われる事務所であることが基本的な考えです。企業の法令遵守につきましては、しきりに言われているところです。しかし、会社を経営されている皆様が法改正のたびにすべて対処しようとしても無理があるのが現実です。
会社経営に必要な人に関わる労務管理部門のことなら「社会保険労務士におまかせ」をコンセプトとし、会社経営をされる皆様の良きパ...
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〒343-0033 埼玉県越谷市恩間645-12 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 東京都全域 千葉県全域 神奈川県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒254-0811 神奈川県平塚市八重咲町5-10 尾崎ビル3F |
対応可能地域 |
神奈川県平塚市 神奈川県秦野市 神奈川県伊勢原市 神奈川県茅ヶ崎市 神奈川県藤沢市 神奈川県厚木市 神奈川県小田原市 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
東京・神奈川・埼玉を中心に企業顧問をしています。顧問先企業様の業種は多岐にわたるため、様々なご相談に経営者の立場で適切なアドバイスが可能です。
就業規則の作成は100以上、法改正や企業様の実情に合わせて、随時修正を行います。
また、月に1度は顧問先へ訪問するので、些細な事でもお気軽にご相談いただけます。...
所在地 |
〒353-0004 埼玉県志木市本町6-15-6 |
対応可能地域 |
埼玉県 東京都 千葉県 茨城県 栃木県 群馬県 神奈川県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒243-0405 神奈川県海老名市国分南1-2-16-103 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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所在地 |
〒901-2121 沖縄県浦添市内間5-1-18 1F |
対応可能地域 |
沖縄県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務相談
□企業を防衛できる就業規則を作成致します。
労基署の是正指導・勧告、問題社員への対応には、知識・準備・覚悟が必要です。
当事務所は、安っぽいひな形流用は一切致しません。潜在的問題点をあぶり出し、ヒアリングを行ったうえで、御社に合った就業規則をオーダーメイド致します。また、起こりうる事態を想定し、先回りするように策を講じます。新・就業規則施行後も、その運用についてきめ細かい...
所在地 |
〒630-8441 奈良県奈良市神殿町181-25 |
対応可能地域 |
奈良県全域・大阪府全域・京都府全域・兵庫県全域・滋賀県全域・和歌山県全域 |
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所在地 |
〒135-0021 東京都江東区白河4-3-1-505 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒102-0083 東京都千代田区麹町3-3-8 麹町センタープレイス3階 |
対応可能地域 |
東京都23区 神奈川県横浜市 神奈川県川崎市 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
スタートアップや中小企業の人事労務周りのパートナーとして、守り(法令順守、労務管理体制の強化)と攻め(事業拡大、助成金・補助金の獲得)の両方を実現するお手伝いをさせていただいております。
労務相談、社会保険・労働保険等の手続、助成金・補助金の申請、就業規則の作成、勤怠管理や給与計算などのサービスを提供しております。
電話、メール、Chatwork...
所在地 |
〒176-0025 東京都練馬区中村南3-15-15 |
対応可能地域 |
オンラインにて全国対応 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
〇サービス内容
・定着採用サポート
・成功循環コンサルティング
・労務管理サポート
〇わたしたちのゴール
私たちは、豊かな森を育むように
・働きがいのある組織文化
・組織として成長するしくみ
を地道に、誠実にサポート
中小企業と地域社会に活力をもたら...
所在地 |
〒184-0015 東京都小金井市貫井北町3-19-6 |
対応可能地域 |
全国対応 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業規則作成ならACCS社会保険労務士法人にお任せください!
就業規則やルールブックの作成はお任せください!
会社の就業規則を正しく運用できていますか?
就業規則は会社が定める、従業員が守るべき規律です。常に従業員を10名以上雇用して労働させる会社は、作成が義務付けられています。
就業規則の作成代行は社会保険労務士の独占業務で、作成後は労働基準監督署への届出が必要です。
就業規則の内...
所在地 |
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F |
対応可能地域 |
オンラインであれば全国どこでも対応可能です。 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理当所は、建設業専門の行政書士事務所としても営業しております。
LINCS社会保険労務士事務所 代表の大重一史と申します。
当所は、社会保険労務士事務所・行政書士事務所として、2024年7月に開業いたしました。
当所は、会社の「人」に関するお悩みがトラブルに発展する前に、予防する存在として、またトラブルが生じた際のご相談であっても、そばに寄り添ってサポートし、解決に向かうための存在として、相談しやすい話しやす...
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〒891-0108 鹿児島県鹿児島市中山2-1-11ー101 |
対応可能地域 |
鹿児島県内またはオンラインであれば全国対応可能です。 |
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