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東京会に移って3か月、新年を機に新たな業務への活動の拡大を考えています。メンタルヘルス関係にも大変関心を持っています。
自己PRは、フットワークの軽さと臨機応変な対応です。
この機関への参加をステップアップの一助としたいと思っています。...
所在地 |
〒142-0051 東京都品川区平塚1-7-16-312 |
対応可能地域 |
東京都・神奈川県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒231-0004 神奈川県横浜市中区元浜町3-21-2 ヘリオス関内ビル9F |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒102-0072東京都千代田区飯田橋2-4-3パークハビオ飯田橋401 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
創業期の会社にてサービス企画・開発や経理業務・経営企画業務に従事した経験や中小企業診断士としての支店から、賃金制度等の人事施策を立案する際は、経営戦略や経営環境にそった提案を行うよう心がけています。
また、創業期の会社やITベンチャー企業での就業経験によって、成長企業に特有の経営課題に精通しています。
給与計算・社会保険手続業務については、業務を受ける前に業務分析とプロセス...
所在地 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町3-3-13 グレンパーク秋葉原イースト202 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域 |
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就業規則労務問題
現在、代表者含め7人で日々業務を行っております。
40歳代中心の若い事務所です。電子申請に対応しています。
労務診断、各種手続、給与計算、セミナー講師等幅広く行っております。
詳細は弊事務所ホームページをご覧になって頂ければ幸いです。...
就業規則人事・賃金制度安全衛生社会保険・福利厚生労務相談
小さな兵庫県の社労士事務所です。
webの力を活用しつつ、皆さまのお役に立てるよう丁寧に尽力して参ります。
よろしくお願いします。
HPはこちら
https://takenaga-sr.jimdosite.com/
【労務・人事、両立支援に関するご相談】
日々の仕事の中でお困りで単発の...
所在地 |
〒671-1152 兵庫県姫路市広畑区小松町1-63-64 |
対応可能地域 |
・兵庫県全域 原則WEB対応※ ・全国(兵庫県以外) 原則WEB対応※ ※訪問ご希望あれば別途ご相談させていただきます |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
入社から退職までの社会保険、労働保険等の手続きから労務管理・給与計算までトータル的にサポートします。
また創業に伴う助成金や採用に関する助成金についても求人からサポートし、申請までします。その他の助成金についても対応させていただきます。
その他、就業規則、賃金規程の作成や見直し等も多数提案させていただいております。...
所在地 |
〒360-0812 埼玉県熊谷市大原1-5-13 |
対応可能地域 |
埼玉県全域・群馬県全域・東京都全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題労務相談
・労務相談のご対応に力を入れています。
行政調査の対応もご支援します。
・セミナー(管理者育成 ・ 業務効率etc )ご依頼も対応できます。
・人事評価制度、 賃金制度、 就業規則 など仕組み作りや改善がメイン業務です。
・労務デューデリ(会計スキルもあります)、 未払賃金の現状把握と対策。
<...
所在地 |
大分県別府市 |
対応可能地域 |
・大分県全域。 ・電話・ZOOMの相談対応は九州全域。 |
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就業規則雇用管理労務問題
手続き業務に限らず、助成金のご提案、
各種諸規則見直しのご提案、労使トラブルの抑止、
各種調査の立会い、採用・定着促進等の人事戦略など
幅広い業務に対応が可能です。
コンサルティング業務を12年間させていただいたことで、
様々な経営上の問題に対して、対応させていただき、
お客様のニーズにお応えしてきました。
所在地 |
〒181-0012 東京都三鷹市上連雀1-11-19-102 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談
当事務所は、労務管理に関することなら「任せているから安心」と思われる事務所であることが基本的な考えです。企業の法令遵守につきましては、しきりに言われているところです。しかし、会社を経営されている皆様が法改正のたびにすべて対処しようとしても無理があるのが現実です。
会社経営に必要な人に関わる労務管理部門のことなら「社会保険労務士におまかせ」をコンセプトとし、会社経営をされる皆様の良きパ...
所在地 |
〒343-0033 埼玉県越谷市恩間645-12 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 東京都全域 千葉県全域 神奈川県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
主な業務として、労働・社会保険の手続き代行、就業規則作成・変更、労働トラブル相談、労働基準監督署対応、給与計算事務代行、助成金申請代行等を行っています。
必要に応じ訪問、電話、メールなどで速やかに対応致します。
書類作成業務や各行政機関への届出業務は、当事業所が代行して行いますので、書類の書き方や提出時期などで頭を悩ませることはありません。
また、最新の情報(法...
所在地 |
〒566-0011 大阪府摂津市千里丘東4-21-24 |
対応可能地域 |
大阪府全域 兵庫県全域 京都府全域 滋賀県全域 奈良県全域 和歌山県全域 |
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所在地 |
〒862-0970 熊本県熊本市中央区渡鹿7-8-52-601 |
対応可能地域 |
熊本県全域 |
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所在地 |
〒177-0034 東京都練馬区富士見台2ー24-17 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
企業経営において、適切に「人財」を有効に管理・活用できるかどうかは、企業の命運を大きく左右します。適切な評価やそれに応じた報酬の支給、さらなる価値の向上を目的とした教育など、さまざまな取り組みが必要になります。更に、時代の移り変わりと共に、働く人や、働き方、仕事内容の多様化が進んでいます。このことから、労務管理の位置付けが益々重要になってきました。
20年以上に渡る上場企業での人事・総...
所在地 |
〒511-0836 三重県桑名市江場113-4 |
対応可能地域 |
三重県、愛知県、岐阜県 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒163-0928 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス28階 |
対応可能地域 |
東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県 ※オンラインであれば全国対応可 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題社会保険・福利厚生
1.労働トラブルの予防・解決
解雇や未払い残業代請求などトラブルを予防し、また迅速に解決することでムダな時間と出費を抑えます。
2.就業規則の作成・見直し
会社のルールを明確にすることでトラブルの予防になり、社員の定着率がアップします。
3.労働保険・社会保険手続き、給与計算代行
法改正に対応し、安定したサービスのご提供により、社員の会社...
所在地 |
〒369-0133 埼玉県鴻巣市小谷2288-3 |
対応可能地域 |
東京23区、埼玉、神奈川、千葉、その他 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
所在地 |
〒673-0404 兵庫県三木市大村63-48 |
対応可能地域 |
兵庫県三木市 兵庫県神戸市東灘区 兵庫県神戸市灘区 兵庫県神戸市兵庫区 兵庫県神戸市長田区 兵庫県神戸市須磨区 兵庫県神戸市垂水区 兵庫県神戸市北区 兵庫県神戸市中央区 兵庫県神戸市西区 兵庫県加古川市 兵庫県小野市 兵庫県加東市 兵庫県三田市 兵庫県加古郡稲美町 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
主な業務サービスとしては、
①オーダーメイドによる人事処遇制度(人事考課・目標管理制度・成果型賃金制度等の立案~導入~運用のフォロー等)の提供。
②労働法関連のリスクマネジメントサービス(コンプライアンス重視のリスクマネジメント型就業規則等)の提供。
③労働保険・社会保険手続きの提供。(尚、給与計算は行わない)
④研修サービス(ニーズにあった...
所在地 |
〒234-0052 神奈川県横浜市港南区笹下3-26-12 |
対応可能地域 |
神奈川県全域東京都23区 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒310-0913 茨城県水戸市見川町1795-57 |
対応可能地域 |
茨城県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務相談
そんな苦しい思いをクライアントに体験して欲しくない! 机上の理論ではなく、私の失敗から学んで欲しくて、会社の“幸せ”追求のために以下のようなサポートを通してビジネスをトータルにサポートさせていただきます。
・経営相談&サポート(労務問題、利益確保策、組織活性化等のご相談・サポート) ・労働基準監督署・ハローワーク・社会保険事務所への手続業務...
所在地 |
〒359-1111 埼玉県所沢市緑町3-53-1 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域 |
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所在地 |
〒124-0011 東京都葛飾区四つ木1-30-3 デュー四ツ木603 |
対応可能地域 |
全国 |
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障害年金を専門に扱っている数少ない社労士です。
そのため、全国各地からご依頼をいただき、申請の8割以上が他府県からの依頼になっております。医療法人さんの労務管理を引き受けている事もあり、初めての症例でもDrにアドバイスを受ける事ができるため、ほとんどすべての障害について対応できます。現在では、精神疾患のため長期療養している従業員さんの件で、企業の人事労務担当者から相談を受ける事も増えて...
所在地 |
〒601-1455 京都府京都市伏見区小栗栖小阪町85-16 |
対応可能地域 |
京都府全域 大阪府全域 滋賀県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題労務相談「ビジネスと人権」、人権デューデリジェンスに注力しています。
国際的な潮流をいち早く取り入れ、先手先手の労務管理をさせていただきます。現在は特に「ビジネスと人権」、人権デューデリジェンスに注力しています。
また、一部上場企業で毎年「50代社員向けのキャリア&ライフプランセミナー」をさせていただいています。
社員が長く活躍できる職場を作るお手伝いをいたします。...
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
目指すのは「人事労務と情報セキュリティの専門知識を持った、もう一人のプロ社員」です。
プロとして、専門分野に関する『本質』の深い理解と啓蒙に努めています。
わかりにくいことをわかりやすく話すことが得意で、いつでも気軽に相談できる体制を整えています。
労務に関する事業主様の悩みに添いながら、社員の納得性の高い制度をつくるお手伝いをいたします。
所在地 |
〒340-0206 埼玉県久喜市西大輪1652-15 |
対応可能地域 |
埼玉県全域、東京都全域、千葉県全域、栃木県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
昭和53年1月生まれ、一番大事にしているのは、お客様にとって「気軽に相談できる間柄」であり続けることです!同年代経営者様とのお付き合いが多く、業種では建設業、サービス・飲食業のお客様が多いです。数値分析を得意とする珍しい社労士であり、役員報酬の効率的配分や、総額人件費コンサルティングの他、従業員を定年再雇用する際、年金受給者になった際の賃金設定など、きめ細やかなアドバイスがお客様に好評です。HPも...
所在地 |
〒277-0852 柏市旭町1-7-12 スワンビル4階 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域・茨城県全域・埼玉県全域 |
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就業規則助成金社会保険・福利厚生
採用・評価では特に力を入れております。関連会社では能力検査サービスも実施しております。...
所在地 |
〒921-8817 石川県野々市市横宮町12-16 坂井ビル3階 |
対応可能地域 |
北陸3県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業にとっての経営資源は「人・もの・お金・情報」であると言われています。とは言っても、「人」意外の要素に「意思」や「想像力」はありません。こうした資源を活用して新たな付加価値を生み出すことができるのは「人」そのものと言えます。
「企業=人材(財)」の言葉の通り、企業の成長は社員のせいちょうなくしてはあり得ません。
当事業所は企業と社員の成長をバックアップするため、人の和(調...
所在地 |
〒231-0028 神奈川県横浜市中区翁町1-6-7 関内伊藤ビル2階 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 千葉県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒541-0059 大阪府大阪市中央区博栄町4-6-17 第3丸米ビル311号 |
対応可能地域 |
大阪府大阪市 大阪府堺市 大阪府大阪狭山市 大阪府河内長野市 大阪府富田林市 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
経営者が知りたい決算書の見方、活用の方法、人事の活用と事業計画の取り組み方などそのために就業規の作り方、経営理念の必要性とその理解、社員とのコミュニケーションと事業の発展に必要な社長へのサポートと社員への理解と、労使が共に共育して企業の向上に力を注いで業績がよくなるように努力します。私の強みは、企業と社員をトータルにサポート出来る社労士であります。それは、就業規則、年金、賃金管理、退職金制度、人事...
所在地 |
〒252-0216 神奈川県相模原市清新5-11-5 |
対応可能地域 |
東京都町田市 神奈川県相模原市 神奈川県厚木市 神奈川県横浜市 東京都八王子市 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談
運送会社勤務の経験を生かし、物流関連企業の労使トラブル解決・経営相談を数多くこなしております。労使トラブルを未然に防ぐためのアドバイスを行います。
大企業の協力工場が多数存在する地域特性もあり、小規模製造業の社員教育やISO認証取得コンサルティングも行っております。
弊事務所の信念 「誠意」 を常に心がけ、お客様の立場にたって、正確に、そして迅速な対応を行います。
所在地 |
〒570-0079 大阪府守口市金下町2-2-13 徳高ビル2F |
対応可能地域 |
大阪府守口市 大阪府門真市 大阪府大東市 大阪府四條畷市 大阪府寝屋川市 大阪府枚方市 大阪府交野市 大阪府摂津市 大阪府大阪市 |
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学校教師、塾経営、大学受験予備校の運営経験を持ち、PAL国際労務行政事務所で英文就業規則、契約書等の作成、労働災害処理にあたり、労働組合、保険会社等との折衝もこなす一方で、外国人ハウスの経営も手がける。
行政書士の資格も持ち、豊かな国際交流経験をもとに、越谷市の通訳、刊行文書の翻訳にかかわり、地域の日本人、外国人の交流を支援する「モダン井戸端会議」を主催、地域の公民館では社会人向け「...
所在地 |
〒343-0823 埼玉県越谷市相模町5-245-3 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 千葉県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
「こころが喜ぶ働き方で世界を平和に」
従業員の満足の高い会社作りをめざす企業を応援します。
スタッフは全員女性。社労士3名体制ですから思いついたとき、いつでもご相談いただけます。
社外取締役、社外相談窓口としてもご利用になれます。コンタクトは電子会議室、チャットワーク、メール、電話…お好きな方法でどうぞ。
ホワイト財団認定コンサルタントです。...
所在地 |
〒466-0023 愛知県名古屋市昭和区石仏町1-33 |
対応可能地域 |
愛知県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生
商社・メーカーで営業として勤務しておりました。
お客様のお困りごとと向き合い一緒に解決していきたいです。
まだまだ若手ではございますが、宜しくお願いします。
お気軽にご連絡頂けると幸いです。...
所在地 |
〒710-0016 岡山県倉敷市中庄 3605-2 |
対応可能地域 |
大阪府、兵庫県、岡山県 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
・有能な社員が壁にぶちあたり、意欲を失いかけているときに、新たなる目標に気づかせその目標を達成させるために、部下が本来持っている能力や可能性を最大限に引き出していきます。...
所在地 |
〒221-0852 神奈川県厚木市鳶尾5-8-16 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 |
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就業規則助成金社会保険・福利厚生労務相談
長年大手情報機メーカーに勤務し、主としてソフトウェアの販売推進を担当してきました。その間、業績向上のための組織のあり方、やる気を引出す人事労務管理、マーケティング手法、情報の有効活用について習得してきました。これらの経験とノウハウを活しながら当事務所では企業の経営資源である人・物・金のうち人に係る人事労務管理について経営者の皆様のお役に立つことを念頭に活動しております。神奈川県を初めとして、東京都...
所在地 |
〒253-0035 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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