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〒753-0814 山口県山口市吉敷下東3-2-13号 |
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山口県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題社会保険・福利厚生
当事務所の理念は「雇用形態や立場に関係なく誰もが生き生きと働ける場所をつくる」ことです。
皆様ご存じの通り、昨今、生活スタイルや働き方が多様になっています。
育児・介護をしながら働く、ご自身の病気と向き合いながら働く、兼業、テレワーク…
このような多様性の中でも誰もが生き生きと働けるよう、社内制度整備のサポートはもちろん、働く上で個人が抱える悩みや...
所在地 |
〒102-0074 東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア |
対応可能地域 |
東京都全域、埼玉県全域 |
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所在地 |
〒861-0143 熊本県熊本市北区植木町大和55-16 |
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熊本県 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
昭和42年から昭和57年の15年間勤務をし、昭和57年より現在まで開業しており、その間顧問先企業も社員1人から社員1000人位までを取扱って来ましたから、企業内の雇用・人事・労務・賃金・労使トラブル等の相談も数多く処理していました。給与計算も多い年は100社位で3000人位を取り扱い、年金についても障害・遺族等まで数多く処理をしています。講演の方は、商工会議所を初めロータリークラブやライオンズクラ...
所在地 |
〒500-8222 岐阜県岐阜市琴塚2-16-3 |
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岐阜県(岐阜市、羽島市、瑞穂市、本巣市、山県市、各務原市、大垣市、海津市、郡上市、関市、美濃市)・ 愛知県(尾張旭市、小牧市、犬山市) |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
労働・社会保険手続き、給与計算、働き方改革に関する知識を持ち、個別の企業ニーズに合わせたアドバイスを提供します。育児休業や出産手続きなど、従業員のライフイベントに対応する手続きのサポートにも注力し、きめ細やかなサービスを提供します。迅速な対応を心がけております。一度ご相談くださいませ。どんな小さな相談でもお受けいたします。相談は無料となっております。...
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〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-19-19ワコー宮益坂ビル5階 |
対応可能地域 |
東京23区、特に渋谷区、世田谷区を中心に活動 |
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経営労務診断、経営労務監査、システム監査、IT支援、両立支援...
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〒852-8034 長崎県長崎市城栄町1-16 リバーサイドコーポF207 |
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長崎県全域、福岡市 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
・独自条文を含む企業最適化対応の就業規則
・厚労省・経産省・都道府県等の補助金・助成金申請
・多数の執筆や多様なセミナー、講演
・どこよりも深い事業承継や事業再生ノウハウ
じっくり話すほど、深いです。
企業のパートナーとして最大のサポートを行います。...
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〒890-0046 鹿児島県鹿児島市西田2丁目20-8 山野ビル503号 |
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鹿児島県全域 |
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障害年金の手続きを行います。
現在までに多くのご相談、ご依頼に対応して参りました。...
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〒352-0001 埼玉県新座市東北2-39-10 ドゥーセット弐番館6F-61 |
対応可能地域 |
埼玉県・東京都・神奈川県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
煩雑になりがちな給与計算を迅速に対応します。
その給与計算に深くかかわる社会保険・雇用保険の手続も全て丸投げしていただき、経営者は自身の会社の発展のため経営に注力していただけるようにサポートいたします。
法改正に乗り遅れないように就業規則や雇用契約書の見直しも積極的に対応しています。...
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〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-19-4 豊受ビル3階 |
対応可能地域 |
東京都全域 千葉県全域 埼玉県全域 神奈川県全域 群馬県全域 |
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若さを武器に、軽快なフットワーク・迅速な対応を売りとしております。
労働・社会保険の諸手続きはもちろんのこと、就業規則や賃金、助成金等親身にアドバイス致します。...
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〒277-0005 千葉県柏市柏3-10-30-203 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域・埼玉県全域・茨城県全域 |
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所在地 |
〒253-0002 神奈川県茅ヶ崎市高田3-11-41 |
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神奈川県全域 |
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就業規則労務問題助成金労務相談就業管理労務管理システムの経験・知識
HR領域におけるシステム提案・企画・開発と顧客導入を主に、20年以上を行ってきました。
法改正や他社事例・経験(20社以上)をもとに、顧客へ自社パッケージをベースに業務効率化・データ活用の効率化を提案し
パッケージ導入・機能改善・アドオンやカスタマイズを実現・導入してきました。
特に、最近では法改正の動向・日本国内のニーズ・トレンドから自社パッケージの機能改善等...
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〒262-0032 千葉県千葉市花見川区幕張町 5-417-6 グリーンプラザ幕張 1-1204 |
対応可能地域 |
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所在地 |
〒461-0011 愛知県名古屋市東区白壁1-45 白壁ビル6F |
対応可能地域 |
愛知県・岐阜県・三重県 |
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〒174-0046 東京都板橋区蓮根1-6-14 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目12番13号 新宿アントレサロンビル2階 |
対応可能地域 |
東京都 |
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所在地 |
〒151-0053 渋谷区代々木1-25-5 BIZ SMART代々木422 |
対応可能地域 |
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就業規則労務問題
労務士事務所でトータル20年くらい勤務していた、自動車事故と労災の給付関係に強い。...
就業規則女性・高齢者・非正規労働者等助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
民事(債権・債務、相続など)相談から経営計画(中小企業診断士として)、建設宅建業許認可業務(行政書士として)及び年金相談、会計事務等比較的幅広く対応している。最近は経営上の法律相談(相続・登記・労働法)業務が増えている。創業相談業務の一貫として労働社会保険諸手続き、基盤人材等代行申請を行っている。母親の介護で独立したため、時間単位の期日指定業務に携わりにくい欠点がある。数多くの顧問先を持つより社長...
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〒177-0041 東京都練馬区石神井町8-1-10-102 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域・群馬県全域・栃木県全域・茨城県全域・山梨県全域・静岡県全域・新潟県全域・長野県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
幣所は、「外資系企業向けの給与計算」をメインサービスとして活動しています。なぜ「外資系企業」なのかといいますと、外資系企業の給与計算に必要なツールとノウハウを持っているからです。たとえば、外国人駐在員がいる企業では、本国での手取給与と同額を日本で保証するためにグロスアップ計画が必要となります。また、日本の社会保険や所得税のしくみを本国の人事部の方に説明しなければならない場面もあります。弊社では、外...
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〒105-0011 東京都港区芝公園1-2-4 STビル4F |
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神奈川県全域 千葉県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生労務相談就業管理
大学卒業後、約十年間上場企業にて人事労務全般ならびに株主総会関連業務に従事
・平成5年第一種衛生管理者免許
・平成14年社会保険労務士登録
・平成19年特定社会保険労務士登録...
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〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-47-1 庚申ビル602 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
なかなか日常業務が忙しくて労務管理どころではない
社内に規程はあるけれど一体いつ作ったものやら
法改正がいろいろあるとは聞いているが何をどうしたらいいのかわからない
毎月の給与計算、正確に計算しなければいけないけれど正直面倒
…そんなときに気兼ねなく相談できる社労士として、お客様に寄り添い丁寧にサポートいたします。
労務相談...
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〒105-0013 東京都港区浜松町2-2-15 浜松町ダイヤビル2階 |
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東京都、浦安市、市川市、船橋市、習志野市、千葉市、柏市、鎌ヶ谷市、川崎市、横浜市 |
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〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-32ー3FLNP内 |
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東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
労務リスクの予防に力をいれています。未払賃金が発生していないか、給与計算システム設定の確認も行います。給与計算のアウトソーシングだけでなく、インソーシングのお手伝いもいたします。...
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〒102-0071 東京都千代田区富士見 富士見デュープレックスB’s4F |
対応可能地域 |
東京23区、東京都下、神奈川県、埼玉県、千葉県 オンラインで全国対応可 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
労働基準監督署、社労士会での総合労働相談員の経験をベースとして労働関係のご相談を始め、就業規則の作成、助成金の申請代行、給与計算及びハローワーク・社会保険事務所等への書類の作成・届出まで会社の人に係る業務を事業主の方にかわって行いますのでコア業務に集中していただく事が出来ます。
人事労務管理の個別化や雇用形態の多様化などを反映し、個別労働紛争の相談件数は年々増加傾向を示しています。その...
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〒616-8302 京都府京都市右京区嵯峨広沢北下馬野町2-10 |
対応可能地域 |
京都府全域 大阪府全域 滋賀県全域 |
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就業規則雇用管理労務問題助成金
従来の社労士とは全く違う新しい社労士像を提供します。
助成金は、専門ですが、労務・人事コンサルがメインの
仕事になっており、YOUTUBE等を使用した新しい形の
求人や愛社精神を高めるための社内改革などを新しいアプローチで
実現していきます。まずは、お会いしてみて、私の実力は
15分でわかる方には分かります。...
所在地 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町3-3-14 ステラ岩本町4F 社会保険労務士法人ISS |
対応可能地域 |
東京都、埼玉県、神奈川県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金労務相談
所在地 |
〒136-0071 東京都江東区亀有7-8-9-402 アクト労務経営センター |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
私は10数年、勤務先会社で人事労務の実務経験をしてきました。
労務管理、健康管理、給与計算、社会保険手続き、社内規定作成等々、人事に関しては全般的に経験しています。
幸い上場企業であったため、ガバナンスやコンプライアンスに関しても対応してきました。...
所在地 |
〒335-0023 埼玉県戸田市本町4-4-6 TBC |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
厚生労働本省、都道府県労働局、労働基準監督署での勤務経験を活かして、元労働基準監督官として、特定社会保険労務士及び特定行政書士として、①働き方改革(長時間労働の削減、同一労働・同一賃金)への対応、②令和2年6月からのハラスメント防止対策義務化への対応、③令和3年1月からの子の看護休暇、介護休暇の時間単位取得義務化への対応、④労働災害のない安全・安心な職場づくり、⑤新型コロナウイルスに係る助成金活用...
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〒275-0015 千葉県習志野市鷺沼台3-7-16 |
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千葉県、東京都、埼玉県、神奈川、熊本県、大阪府、滋賀県、広島県、愛媛県、岩手県、高知県、茨城県、福岡県、静岡県、全国どこでも |
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〒195-0076 東京都町田市金井ヶ丘4-48-32 アキタカ社労士事務所 |
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東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理労使紛争のリスク低減・従業員の皆様が働きやすい職場環境作りをサポートさせていただきます。
労使紛争のリスク低減、従業員の皆様が働きやすい職場環境作りをサポートさせていただきます。主に会社のルールブックである就業規則をはじめ労務コンサルティングに注力しております。弊所の特徴は、他事務所にない手厚いサービスです。就業規則や各種規程や人事制度等は納品で業務完了ではなく、運用サポートもさせていただきます。給与計算や手続き等も承っております。お気軽にお問い合わせ下さいませ。...
ネガティブな理由で辞めることなく、強い人も弱さや何らかのハンディを持つ人も、その人なりの仕事や働き方があるのではないだろうか。これが社労士を志した元々の理由でした。働きたいという希望を持つ人の環境を整えるお手伝いができればと思っています。「個」で仕事をする経営者の方々、また、私自身も健康を保ちながら仕事を続けていかねばなりません。元気に働き続けることができる会社作り、会社の理念をスタッフと共有して...
所在地 |
〒102-0071 東京都千代田区1-7-8 第5日東ビル |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
当事務所は、女性社労士が代表を務める事務所です。きめ細やで、誠実な対応を心がけたサービスをご提供いたします。労務管理を重視しており、お客様毎に違うお悩みに寄り添い、良き相談相手となれるよう日々精進しております。...
所在地 |
〒811-3217 福岡県福津市中央3-1-1 JR福間駅ビル3F Q-Works FUKUMA |
対応可能地域 |
福岡県、全国 |
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