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就業規則助成金社会保険・福利厚生
信用金庫の仕事をとおして学んだことを基に経営者の皆様方の幸せ作りのお手伝いを致します。...
所在地 |
〒120-0002 東京都足立区中川4-8-15 |
対応可能地域 |
東京都足立区 東京都世田谷区 東京都葛飾区 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金
社長も従業員も生き生きと笑顔あふれる会社づくりのお手伝いをいたします。
〇就業規則等の作成・・・オリジナルの規則を作ることで働き易い職場環境が実現します。
〇評価制度・賃金制度の構築・・・実態に合った制度により、運用が楽になり、従業員の不満もなくなります。
〇人事・労務相談・・・社内トラブルを未然に防げるよう真摯に対応いたします。
〇各種手続・助成金...
所在地 |
〒154-0011 東京都世田谷区上馬5-14-11 |
対応可能地域 |
東京都・神奈川県・埼玉県・他全国 |
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就業規則人事・賃金制度助成金労務相談
多くの助成金申請、会社を守ることができる就業規則の作成、社員のモチベーション向上につながる人事コンサルティングを中心に業務展開している。
2001年4月より、メールによる労務情報相談会員(低価格で労務相談が気軽にでき、しかも会社の宣伝が無料で可能)を全国的に展開、顧問先が急増している(googleにて「ネット顧問」と検索)。
また、このところ多い労使トラブルに対して会社の様...
所在地 |
〒299-5255 千葉県勝浦市浜行川824-2 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域・神奈川県全域 |
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所在地 |
〒920-8203 石川県金沢市鞍月3-27H・Rビル2A |
対応可能地域 |
石川県 |
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所在地 |
〒335-0001 埼玉県蕨市北町5-6-4-701 |
対応可能地域 |
埼玉県、東京都、千葉県、神奈川県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
経営は何をするにしても、税法の判断が必要となることが多い。雇入や解雇についても、社会保険や労働保険を理解していれば良いということではなく、やはり税法も必要となる。当事務所は税理士・社会保険労務士の2つの資格があるので、中所企業の会社、個人の方をトータルにサポートします。又、税理士・社会保険労務士を別々に顧うより、安価でサービスを受けることができます。...
所在地 |
〒809-0017 福岡県中間市桜台2-14-5 |
対応可能地域 |
福岡県北九州市 福岡県福岡市 福岡県中間市 福岡県久留米市 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
所在地 |
〒434-0037 静岡県浜松市浜名区沼150-1浜北中央ビル204 |
対応可能地域 |
全国対応できます |
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所在地 |
〒739-0007 広島県東広島市西条土与丸 3-1-19-201 |
対応可能地域 |
全国 |
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所在地 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町3-9-4 岩本町SYビル2F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
所在地 |
〒890-0054 鹿児島県鹿児島市荒田1-16-27 EMagencyビル2階 |
対応可能地域 |
|
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
業務はすべてオンラインでさせていただきます。
入退社・保険手続き
助成金申請代行
就業規則・社内規定・36協定の作成
労働保険の年度更新
社会保険の算定基礎届
給与計算などおまかせください。...
所在地 |
〒735-0021 広島県安芸郡府中町大須3-8-56 しみずハート内科クリニック内 |
対応可能地域 |
オンラインなのでどこでも大丈夫です。 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
「企業と従業員にウェルビーイングを」をモットーにITソリューションを活用したウェルビーイングな企業づくりをサポートします。
就業規則の作成・労務相談・給料計算など多岐にわたる業務をお受けいたします。
傾聴を大切に、お客様に寄り添ったお付き合いをさせて頂きます。...
所在地 |
〒528-0051 滋賀県甲賀市水口町北内貴77 |
対応可能地域 |
滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県他 リモートで全国対応しております。 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業のステージに合わせ、経営者に寄り添う士業でありたいと願っています。15年を超える社労士経験の中で、様々な経営者・従業員の相談にのってきました。労働組合等の対応も心得ていますので、スタッフのことにお悩みの際はぜひお声がけください。
事務手続
・入社(退社)に関する手続
・人の異動に関する手続
・ケガ(業務中・業務外)に関する手続
所在地 |
〒540-6138 大阪市中央区城見2丁目1-61ツイン21 MIDタワー38階 (Reqree OBP内) |
対応可能地域 |
大阪府・京都府・兵庫県 ※大阪市内から1時間を超える遠方についてはzoom等を併用した契約でお願いしております |
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社会保険・福利厚生派遣法の経験・実績豊富
雇用/社保手続きがWEB管理で楽
大手派遣会社の人事部で労務を経験、その後、個人社労士事務所を創業から法人化して現在に至る。
派遣事業の維持運営のサポートを得意としています。
雇用/社保手続き代行では早々にIT化を進め、メール/電話は原則使わない簡単な依頼作成の実現、申請状況の確認などは問い合わせせずに管理画面で1件単位で把握できるシステム化を行い、お客様の工数を最小限化を果たしています。
派遣...
所在地 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町 秋葉原花岡ビル2階 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
労働社会保険の事務処理はもちろん、労務管理全般に関するご相談、ご依頼を承ります。
給与計算業務を含めての顧問契約を頂き、訪問・電話・メール相談を懇切丁寧に行いながら信頼関係を築きます。人事・労務管理全般のコンサルタントとして事業所の健全な発展に貢献致します。国民的課題となっています年金記録問題について真摯に対応し、納得がいく受給ができるまで尽力致します。また、弁護士事務所内の社労士事...
所在地 |
〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-13 神田第4アメレックスビル318号 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
中小企業の顧問社労士として、人事・労務に関するコンサルティング業務を行っている。
主に労務相談や就業規則・社内規程の整備、開業支援に力を入れ、頑張る中小企業をサポートしている。...
所在地 |
〒650-0034 兵庫県神戸市中央区京町79番地 日本ビルヂング602号 |
対応可能地域 |
神戸市、芦屋市、西宮市、明石市、加古川市、姫路市 |
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就業規則人事・賃金制度労務相談
傾聴を軸とした御提案、コンサルティングを行っています。手続きの中に包含されている会社の方向性や指針を感じとり、詳細に目標や目的を把握します。給与計算の受注を第一ステップにデータ作成と調整を基にしながら、企業年金制度導入までの会社、役員及び従業員、当の本人の三位一体となった満足度をより向上させるサービス提供を行います。...
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
私の目指すべき組織は経営者と労働者がお互いがお互いに感謝し、お互いがお互いに尊敬し、お互いがお互いに気遣いあえることです。
そういった組織の実現のために役立てる社労士でありたいと思います。
労働基準法はもとより、社会保険料や助成金等、企業の強い味方となる社労士として、何なりとご相談していただければと思います。
当ページをご覧いただき、誠にありがとうございました。...
所在地 |
〒604-8004 京都府京都市中京区中島町90 フェリチタ三条木屋町9F |
対応可能地域 |
京都府全域 滋賀県全域 大阪府全域 |
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就業規則労務問題社会保険・福利厚生労務相談
行政書士も開業しているため、社会保険労務士業務だけではなく、法人設立・遺言・相続、その他の許認可等にも対応しております。社会保険労務士・行政書士・税理士等他士業と連携して業務を行っております。...
所在地 |
〒252-0144 神奈川県相模原市緑区東橋本2-18-3 臼井ビル301 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則労務問題助成金労務相談就業管理
「従業員が生き生きと働ける職場づくりが経営の力になる」をモットーに、就業規則の作成などの労務コンサル、労働・社会保険手続き代行などをおこなっております。給与計算も事務代行から内製化・DX化支援まで行います。
着手金なしの助成金申請代行でリスクを抑えて資金繰りができます。
助成金を申請するための労務環境の整備も行いますのでお気軽にご相談ください。...
所在地 |
〒901-1201 沖縄県南城市大里嶺井176-11-302 |
対応可能地域 |
沖縄県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
所在地 |
〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢575-10 湘南朝日ビル203 |
対応可能地域 |
神奈川県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務相談就業管理
開業当初よりコンサルティングに比重を置いた業務を展開。現在は上場目指す企業支援を軸として、労務管理の改善と規程の整備に力を入れており、顧問先も上場を意識した企業が多い。内部統制を主業務として立ち上げたLLPの理事も務め、人事労務に軸足を置きながらも幅広い支援が可能である。ヒアリングに時間をかけ、事業主が納得いく規程及び制度作りを心がけ、コンサルティング先には継続したお付き合いをいただくケースが多い...
所在地 |
〒164-0001 東京都中野区中野3-23-19-303 |
対応可能地域 |
全国 |
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所在地 |
〒561-0802 大阪府豊中市曽根東町2-1-5 ココスビル302 |
対応可能地域 |
大阪府全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
職場環境の改善、労使問題の相談、メンタルヘルス対策、労務リスクマネジメントを得意業務としている。
また、医療・福祉業界への職場改善コンサルティングにも注力。...
所在地 |
〒812-0018 福岡県福岡市博多区住吉4-15-4 西実ビル3F |
対応可能地域 |
福岡県全域 佐賀県全域 長崎県全域 熊本県全域 大分県全域 宮崎県全域 鹿児島県全域 山口県全域 |
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所在地 |
〒379-0133 群馬県安中市原市1685-1 |
対応可能地域 |
群馬県(高崎市、安中市、富岡市、前橋市、伊勢崎市) 長野県(北佐久郡軽井沢町、小諸市、佐久市、上田市) |
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所在地 |
〒140-0014 東京都品川区大井1-44-7 パークウェル大井町弐番館703 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理労務問題安全衛生
士業はハードルが高いと思われやすいのですが、「ききやすい社労士」をモットーとしています。
メンタルヘルス対策、ハラスメント対策に力を入れています。...
所在地 |
〒107-0052 東京都港区赤坂2-23-1 アークヒルズフロントタワーRoP701号室 |
対応可能地域 |
東京都全域、神奈川県、埼玉県、千葉県 |
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所在地 |
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-14 立花日英ビル7階 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理社会保険・福利厚生労務相談
私は考えます。従業員の力が会社を支え、会社は繁栄する。会社の考え方が従業員を支える。
各社・事業所の現状を捉え、互々に合った管理・対応をします。
設問を重ね、常に会社が輝く提案をします。
各種手続は、迅速・丁寧に。
相談は、じっくり・詳しく・丁寧に。...
所在地 |
〒112-0002 東京都文京区小石川1-14-3 ザ・タワー小石川803号 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 千葉県全域 神奈川県全域 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
代々木駅から徒歩約2分という便利なところにあります。会社の会計・税務申告から、給与計算・社会保険・就業規則、税務・労務に関する相談まで幅広い業務を行っております。どうぞよろしくお願いいたします。...
所在地 |
〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-43-2 メトロビル3号室 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理情に弱く、正義感強い
融通はきくほうでしょう。但し融通と誤魔化しは違います。間違ってたら正しい道にご案内
速度が遅くてもしっかり道案内は努めますが間違った方角にバレないように導いて欲しいといったご要望にはお応えできません。...
所在地 |
〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町1-7-11-705 |
対応可能地域 |
大阪府を中心に関西一円 但し、その他の地域でも可 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
税理士、社会保険労務士及び行政書士の事業を行っています。企業に対するワンストップサービスを目指してきました。
中小企業の皆様の事業の総務、税務及び行政に対する諸手続を一手に引き受けています。給与計算代行、給与支払報告書作成提出等のフォローをしています。
社会保険、労働保険については電子申請による提出代行をしています。
経営計画書の作成指導も行っております。...
所在地 |
〒802-0018 福岡県北九州市小倉北区砂津1-11-2 |
対応可能地域 |
福岡県全域 山口県全域 |
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就業規則労務相談
労務管理、労務相談、就業規則などの社内規定の整備を主な業務としています。その他、外国人労働者の在留資格取得から労務管理について力を入れています。...
所在地 |
〒171-0022 豊島区南池袋1-13-16 南池袋レジデンス204 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 千葉県全域 |
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所在地 |
〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町3-18-807 |
対応可能地域 |
東京都 |
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就業規則労務相談
主なサービスは、就業規則作成、労働相談、セミナー講師。「従業員が安心して働ける職場づくり」と「企業が安心して活動できるリスクマネジメント」を常に目指しています。ハード面の整備に加え、人材育成、能力開発といったソフト面の充実が不可欠。例えば、メンタルヘルスマネジメント。過重労働防止対策や復職支援体制づくりはもちろん、コミュニケーション環境の充実や教育が欠かせません。また、経営者、管理職、一般社員固有...
所在地 |
〒640-0103 和歌山県和歌山市加太1310 |
対応可能地域 |
和歌山県全域 大阪府全域 |
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