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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
毎月の給与計算と労働時間の管理、的確な労働保険社会保険の各種手続き、労災対応、助成金の提案、申請、トラブルを未然に防ぐ就業規則作成、雇用契約書作成、御社に沿った労働時間制度の設計、賞与・退職金に関する相談、人事労務に関する各種相談に迅速丁寧に対応いたします。...
所在地 |
〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東4-7-28 TOKIWA30ビル2F |
対応可能地域 |
宮崎県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度安全衛生助成金社会保険・福利厚生
お役に立てる事は何でも、お引き受けさせていただきます。ためらわず、お問合せください。メールによる ご連絡が一番有り難いです。許可申請を支援させていただく関係上、基本的に24時間対応しています。ご都合に合わせ、ご連絡ください。...
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理全国社会保険労務士会連合会「経営労務診断・経営労務監査」
静岡県社会保険労務士会島田支部労働法勉強会にて5年間、毎月一回、労働法の勉強(教材「事例演習労働法 第3版」有斐閣)を続けており、労働法は得意です。労働事件・労災事件・社会保険事件については、弁護士の補佐の業務もできます。
経営労務診断・経営労務監査実施については、労働法についての深い理解が必要ですが、これまでの業務経験、学習経験で対応可能と自負しております。...
所在地 |
〒426-0201 静岡県藤枝市下薮田400-4 |
対応可能地域 |
静岡県全域 *経営労務診断・経営労務監査については、全国対応可能(応相談)。 |
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就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒163-0928 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス28階 |
対応可能地域 |
東京都 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
ご好評頂いていますので、ご利用下さい。...
所在地 |
〒540-0011 大阪府大阪市中央区農人橋2-1-31 第6松屋ビル |
対応可能地域 |
大阪府全域 兵庫県神戸市東灘区 兵庫県神戸市灘区 兵庫県神戸市兵庫区 兵庫県神戸市長田区 兵庫県神戸市須磨区 兵庫県神戸市垂水区 兵庫県神戸市北区 兵庫県神戸市中央区 兵庫県神戸市西区 兵庫県西宮市 兵庫県尼崎市 奈良県奈良市 |
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所在地 |
〒107-0062 東京都港区南青山1-26-16-401 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒732-0044 広島県広島市東区矢賀新町1丁目4-3 |
対応可能地域 |
広島県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生助成金労務相談
○労働社会保険の諸手続
○諸規則・規定の作成
○労務・安全衛生に関する相談
○各種助成金の提案・申請代行など。
常にクライアントの目線で考えることを心掛け、有効な人事諸施策の導入や、人事労務管理でのリスクマネジメントを提案しております。...
所在地 |
〒250-0012 神奈川県小田原市栄町1-14-10-4F |
対応可能地域 |
神奈川県小田原市 神奈川県南足柄市 神奈川県平塚市 神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒234-0051 神奈川県横浜市港南区日野4-65-1-502 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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労務管理の最大のメリットは健康管理にあり、その達成には健康づくりと予防対策にある。只、それを目指して40年余の研究と体験をもって、実践に少しは役立つ所に来ました。これからの開発課題は、「在宅・セルフ・リハビリ療法」に挑戦し、国民健康保険事業の経営改革と、財政健全化法に沿った業務と中小企業者各位の役に立てることをしたいと考えています。無料相談随時受付中。
在宅・セルフ・リハビリ用医療機器...
所在地 |
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-21-18虎ノ門小澤ビル2F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
企業の健全な発展のために良好な雇用環境を創ることを使命としてサービス提供を行っている。
1.社労士法人として企業とそこに働く人に係わる全ての事項に、高い専門性を駆使して相談対応している。
2.給与計算から、労働社会保険に関する書類の作成・提出代行、就業規則の作成や改定に関する相談業務など、人事労務に関する相談業務など、人事労務に関する業務の全てを受託可能。
3....
所在地 |
〒194-0022 東京都町田市森野1-33-11 町田森野ビル301号 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業の発展と人々の幸せを理念に、社長と社員のコミュニケーション・意思の疎通を重視したコンサルティングをやっております。
会社と社員との間に入り、経営理念のもと共に一丸となって会社を発展させていく、そのためのお手伝いを人と組織・制度面を中心にアドバイスさせていただきます。
また個人の体験をもとに、障害年金の手続き代行も若干やっております。...
所在地 |
〒661-0012 兵庫県尼崎市南塚口町7丁目1-19-1F |
対応可能地域 |
兵庫県全域 大阪府全域 京都府全域 奈良県全域 滋賀県全域 和歌山県和歌山市 和歌山県岩出市 和歌山県紀の川市 和歌山県橋本市 和歌山県伊都郡かつらぎ町 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
労働基準監督署、社労士会での総合労働相談員の経験をベースとして労働関係のご相談を始め、就業規則の作成、助成金の申請代行、給与計算及びハローワーク・社会保険事務所等への書類の作成・届出まで会社の人に係る業務を事業主の方にかわって行いますのでコア業務に集中していただく事が出来ます。
人事労務管理の個別化や雇用形態の多様化などを反映し、個別労働紛争の相談件数は年々増加傾向を示しています。その...
所在地 |
〒616-8302 京都府京都市右京区嵯峨広沢北下馬野町2-10 |
対応可能地域 |
京都府全域 大阪府全域 滋賀県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
スタートアップや中小企業の人事労務周りのパートナーとして、守り(法令順守、労務管理体制の強化)と攻め(事業拡大、助成金・補助金の獲得)の両方を実現するお手伝いをさせていただいております。
労務相談、社会保険・労働保険等の手続、助成金・補助金の申請、就業規則の作成、勤怠管理や給与計算などのサービスを提供しております。
電話、メール、Chatwork...
所在地 |
〒176-0025 東京都練馬区中村南3-15-15 |
対応可能地域 |
オンラインにて全国対応 |
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所在地 |
〒132-0031 東京都江戸川区松島3-21-11 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
社会保険労務士の基本業務である労働基準・労働社会保険関係業務はもとより、実務経験に基づいて、労働審判事件・あっせん事件・均等調停事件対策支援、労働組合・外部ユニオン対策支援、是正勧告対応、労働紛争予防型就業規則作成・運用支援などの労働トラブルの予防と対策、賃金制度や退職金制度の設計・運用支援、各種助成金支給申成手続きまで幅広く対応いたします。
業種別では、特に医療(病院・診療所等)関連...
所在地 |
〒020-0884 岩手県盛岡市神明町6-23 ビコービル |
対応可能地域 |
岩手県全域 宮城県全域 青森県全域 秋田県全域 福島県全域 山形県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
社会保険労務士として『もっとわかりやすく、もっと簡単に』を目指して、日々の業務に取り組んでいます。...
所在地 |
〒546-0013 大阪府大阪市東住吉区湯里5-11-18 |
対応可能地域 |
大阪府全域 奈良県全域 和歌山県全域 兵庫県全域 京都府全域 滋賀県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
☆中小企業の採用定着支援と確定拠出年金の導入・運営等の支援を強みとする社会保険労務士です。
採用に関する状況はここ数年で急変しております。少子化や大企業の待遇改善の影響で、中小企業には厳しい状況が続くことが予想されます。欲しい人材を確保し、なるべく長く働いてもらうためのお手伝いをしています。
また、確定拠出年金は大企業だけのものではありません。少人数の会社にも導入できる制度...
所在地 |
〒171-0013 東京都豊島区東池袋1-34-5 いちご東池袋ビル6階 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
オーダーメイドの労務管理を売りにしています。お客様の効率を重視しながら、ご満足いただけるよう様々な方法をご提案し、ご要望にお応えしています。...
所在地 |
〒270-1166 千葉県我孫子市我孫子1-8-18 ラ・セーヌ2C |
対応可能地域 |
国内全域 |
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社労士業務は、給与計算、助成金の申請といった会社関係に加え、遺族年金の申請といった個人業務を柱にしようと考えています。目指すのは、行政書士との業務ワンストップ化で、会社設立から社会保険や労働保険の申請、遺言相続業務から遺族年金、離婚協議書から厚生年金の分割など行政書士業務から社会保険労務士業務と一つの事務所での受託可能なことを売りにするつもりです。また顧問契約は私が長年在籍し、業務も熟知した倉庫運...
所在地 |
〒104-0045 東京都中央区築地2-7-12 15 山京ビル608号室 |
対応可能地域 |
東京都全域 千葉県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金
労務管理
【就業規則、退職金制度、人事制度の策定、雇用保険、健康保険、厚生年金の各種手続き、雇用契約書などの作成代行、労使トラブルの解決、労働災害への対応】
給与代行
【給与計算や勤怠管理業務、給与明細、帳票作成、賞与計算、年末調整、労働保険料の計算、申告、社会保険料の計算、申告】
助成金申請
【正社員への登用、人材育成、キャリア形成の促...
所在地 |
〒107-0062 東京都港区南青山3-17-14 中山ビル4階 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、静岡県、大阪府、京都府 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
所在地 |
〒799-2101 愛媛県今治市波方町波方甲2299-4 |
対応可能地域 |
今治市 |
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所在地 |
〒221-0853 神奈川県横浜市神奈川区三ツ沢東町2-52 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒104-0032 東京都中央区八丁堀 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
特に労務・人事管理関係に力を入れております。自身も技術者として現場で10年以上働いてまいりましたので、現場の気持ちを理解しくみ上げる事ができるのではないかと考えます。現場を明るく活き活きさせるような労務管理、組織・体制作りを社長様、管理者の皆様と一緒に考えていければ、と思います。
コンサルティングの実務を通して、聞く(データを集める)⇒データを分析・整理する⇒(結果を)わかりやすく伝え...
所在地 |
〒274-0822 千葉県船橋市飯山満町2-382-1-101 |
対応可能地域 |
千葉県全域・東京都全域 |
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所在地 |
〒061-0224 北海道石狩郡当別町末広380番地 辻野ビル2階 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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就業規則雇用管理労務問題労務相談就業管理
1. 就業規則の作成及び変更 従業員が10人以上の事業所は就業規則の作成と届出が義務付けられています。10人未満の事業所においても無用なトラブルを避ける意味で作成し、万一トラブルに発展してしまっても事業主が困らないような就業規則を作成します。
2. 労使間のトラブルの事前回避 近年は労働者側はどんどん権利を主張してきます。事業主に現状をヒアリングし大きな問題に発展しない...
所在地 |
〒251-0056 神奈川県藤沢市羽鳥1丁目1-10-332 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
堅苦しい言葉や専門用語は使わずに
労務管理や制度設計、または助成金のことなど
分かり易く、謙虚な姿勢でアドバイスいたします
確かな知識と、若手ならではの頭の柔らかさで
経営者さまのお悩みを解決いたします!...
所在地 |
〒861-2106 熊本県熊本市東区東野1-19-33 |
対応可能地域 |
日本全国リモート対応します |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金労務相談
①雇用トラブル防止対策として、特定社会保険労務士(個別労働紛争あっせん立合い)
②メンタルヘルス対応として、産業カウンセラー(パワハラ等起こさない職場づくり)
③人材育成計画の一環として、キャリアコンサルタント(ジョブカード作成面談指導)
④年金・退職金制度企画立案として、DCプランナー(60歳以降の給与額見直し)
⑤有効的就業規則の作成業務として、...
所在地 |
〒673-0891 兵庫県明石市大明石町1-11-1-410 |
対応可能地域 |
兵庫県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
就業規則はリスク対応を主眼に作成しており、お客様各社の状況に合わせた内容で対応させていただいております。
また、助成金受給の可能性を確認の上、その内容を就業規則に反映しています。
定年年齢前後の方を対象としたリタイアメントセミナーも行っており、その内容は一通りの制度の説明だけでなくライフプラン・リタイアメントプランを前提とした内容となるよう心掛けています。...
英語ができますので、外国人スタッフのいる事務所でもスムーズな労務管理が可能です。...
所在地 |
〒111-0053 東京都台東区浅草橋5-29-2 |
対応可能地域 |
東京都全域 茨城県全域 栃木県全域 群馬県全域 埼玉県全域 千葉県全域 神奈川県全域 山梨県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-2-9 第二登栄ビル4F A号室 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金
得意分野は就業規則作成、助成金申請なので、人事労務に関する事のほうが得意です。
また、税理士事務所に勤務した経験と、日商簿記の知識を活かして経理のご相談にも対応出来ると自負しております。...
所在地 |
〒895-0066 鹿児島県薩摩川内市五代町568-6 |
対応可能地域 |
鹿児島県内全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
平成23年の開業以来、税理士・社会保険労務士・行政書士として様々な業務に携わることができました。税務・会計・労務・社会保険・許認可、各視点から御社の経営のサポートをさせていただきます。また、中国語対応も可能です。...
所在地 |
〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町221-5 華興ビル2階 |
対応可能地域 |
神奈川県、東京都、埼玉県、千葉県、静岡県、山梨県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
「働くすべてのひと」「地域に暮らすひと」「ひとを大切にする企業」の身近で力強いサポーターでありたいと思っています。
今後増え続ける外国人労働者の採用・雇用管理はもとより、申請取次行政書士として在留資格やビザの手続きまで、ワンストップでサービスをご提供します。...
所在地 |
〒188-0014 東京都西東京市芝久保町3-19-6 |
対応可能地域 |
東京都多摩地域を中心に都内全域、神奈川県、埼玉県、山梨県、静岡県 |
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所在地 |
〒205-0001 東京都羽村市小作台5-26-20 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒569-0012 大阪府高槻市東天川1-35-1 |
対応可能地域 |
大阪府全域・京都府全域・兵庫県全域 |
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