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就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生
早いレスポンスと軽いフットワークを心がけております。労務相談、給与計算、助成金等お気軽にご相談ください。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談業務内容：人事・労務相談、社会保険・労働保険手続き代行、就業規則・各種規程作成、労務監査、在留資格（ビザ）相談、人事・労務社内研修・セミナー等
全国対応可能の社労士事務所です。
代表（河村）は、行政書士としての実務経験も活かし、特に『外国人雇用・労務管理』を得意領域としています。

また、長年の士業経験の中で得た知見を活かし、労務相談、労務監査、就業規則・各種規程作成、人事・労務分野に関する社内研修、セミナー等のコンサル業務も積極的に承っております。

企業の人事・労務問題の解決...

就業規則雇用管理労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
働き方改革は稼ぎ方改革とも言われています。助成金を上手く活用しながら改革のお手伝いができるよう尽力いたします。
「もし自分が経営者だったら、社労士に何をしてもらいたいのか」を常に考えることを基本理念に、
１お客様との信頼関係を何よりも大切にすること
２どんな時でもお客様の味方であり続けること
３お客様の立場に立って考え、法律一辺倒の頭の固いアドバイス...

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
社会保険労務士として、私は労働社会保険の専門家として、企業や個人の課題解決に取り組んでいます。社会保険の手続き、就業規則の作成など、正確かつ迅速な対応で信頼を築いていきます。法律や規則の改正情報をいち早くキャッチし、クライアントに最適なアドバイスを提供することを目指しています。また、職場環境の改善や人事トラブルの相談対応を通じて、安心して事業運営ができるよう支援していきます。私の使命は、法的な安全...

就業規則助成金

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業の存在意義はステークホルダーを幸せにすることだと思います。そのために企業は「利益の最大化」を追求すべきです。利益があるから従業員に良い給料を払うことができます。利益があるから良い商品を作ることができます。

では利益を最大化するにはどうすればよいか？御社の従業員ひとりひとりがハイパフォーマンスを発揮することです。そのためのサポートをすること、これが社会保険労務士の役割で...

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
起業・創業時からのきめこまやかなフォローを身上としております。広島士業ネットワーク「Ｆｌｏｒａ（フローラ）」を立ち上げ、税理士・司法書士・行政書士・弁護士・土地家屋調査士と共に「どこに相談したら良いかわからない」といった、法人・個人の大切な財産（ひと・企業・年金・税金・保険・土地・建物）などに関して、法務・労務・財務の面から、総合的に助言・提案・代行を行っています。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
慶応義塾大学経済学部を卒業後、出版編集、社労士事務所勤務を経て、2005年2月社会保険労務士山口事務所を設立、2007年2月特定社会保険労務士付記、2021年8月1日社会保険労務士法人へ組織変更。
企業の顧問社労士として日々労務管理のアドバイスを行うとともに、企業研修、各種実務セミナーの講師等を行い、人事労務の面から企業をサポートしている。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
＜具体的サービス内容＞　・経営診断。特に損益計算書より労働分配率を算出し、人件費特に賃金設計をシュミレーション　・退職金診断
＜強み＞　・マーケティング活動を通じての人脈形成　・とにかくまず社長の悩み、問題を聴き、問題解決を誠実に推進する。　
＜自己PR＞　・人脈形成のために全力をつくし、モチベーション高くもっている。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金
① 助成金に強い！
当事務所は助成金を得意としています！
あなたの会社に使える助成金をご提案します。

② 創業期に強い！
創業融資事業も行っているため、資金調達からトータルでサポートします。
税理士事務所との提携もあり、財務面までカバーが可能です。

③ ITに強い！
IT業界での経験を活...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理労使紛争のリスク低減・従業員の皆様が働きやすい職場環境作りをサポートさせていただきます。
労使紛争のリスク低減、従業員の皆様が働きやすい職場環境作りをサポートさせていただきます。主に会社のルールブックである就業規則をはじめ労務コンサルティングに注力しております。弊所の特徴は、他事務所にない手厚いサービスです。就業規則や各種規程や人事制度等は納品で業務完了ではなく、運用サポートもさせていただきます。給与計算や手続き等も承っております。お気軽にお問い合わせ下さいませ。...

就業規則労務問題社会保険・福利厚生
シーサイド総合事務所の概要ご説明　当事務所は、行政書士、社会保険労務士、マンション管理士、宅地建物取引主任者、FP技能士等の国家資格者が運営する総合事務所です。
法人と個人に対して、法的・事実的なサービスをトータルでご提供いたします。　
法務、総務、労務、財務、保険、不動産等の様々な問題を多角的に考慮し、単一の国家資格だけでは出来ない総合サービスをご提供いたします。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
・助成金申請
助成金受給で経営に更なる勢いアップ

・就業規則作成
会社を守り従業員のやる気をアップさせる就業規則作成、売上もアップします

．社会保険 ・労働保険書類作成及び手続き
面倒な手続きからの解放、社会保険加入で従業員に会社の愛を伝える

．人事労務コンサルティング
残...

就業規則雇用管理労務問題助成金
従来の社労士とは全く違う新しい社労士像を提供します。
助成金は、専門ですが、労務・人事コンサルがメインの
仕事になっており、ＹＯＵＴＵＢＥ等を使用した新しい形の
求人や愛社精神を高めるための社内改革などを新しいアプローチで
実現していきます。まずは、お会いしてみて、私の実力は
１５分でわかる方には分かります。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金労務相談就業管理
　経営企画室出身の社会保険労務士として、事業全体を見据えた人事労務コンサルティングに強みがあります。その際には「法律上、こうだから」という紋切り型の対応ではなく、事業主様の気持ちになって、会社として成し遂げたいことを実現するための、最大限のサポートをいたします。
　また、執筆や講師経験も豊富にありますので、これらの仕事に関しても是非お声がけいただけましたら幸いです。...

就業規則労務相談

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
経営アドバイスもできる「労働問題専門」の社労士事務所です。「正しい労使関係」の構築、即ち、経営者の方、労働者の方、双方が笑顔で働ける社会の実現に貢献することを使命と考えています。
労働トラブルや労使関係でお困りの方は、今すぐご相談ください。早めの対応で早期解決へ導きます。
会社の経済的事情等により、やむなく労働条件の切下げを考えておられる経営者の方も今すぐご相談ください。賃...

就業規則人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
無年金寸前の人の救済。就業規則・会社諸規程の作成及び改定。年金相談会、年金セミナーの講師。事務効率化指導。あっせん代理会社再生時の人事面での立て直しの手伝い。建設業の労務全般。人材派遣・業務請負の人事管理。安全衛生全般の指導。給料計算・賞与計算。源泉所得税・市町村民税の管理。高齢者の雇い方指導。パート、アルバイトの働き方指導。助成金の診断及び請求。求人対策。社員向けセミナー、労働・社会保険・年金・...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生
サービス内容：労働保険・社会保険手続代行（全国どこでも対応）、雇用関係助成金申請、給付金申請、労務管理サポート、労務トラブル対応など

「企業は人なり」という言葉がありますように、企業をカタチづくっているのは「人」です。どんなによい商材、よいサービスを扱っていても、それを動かす「人」がいなければ企業の経営は成り立ちません。人を雇用する。人を育てる。人に働き甲斐を与える。そし...

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大畑社会保険労務士事務所と申します。
当事務所は、企業内労務管理のサポートとして経営者に寄り添い、専門性の高いサービスを心がけており、常に経営資源の「ヒト」について、地域密着・迅速にアドバイス・ご提案を行っています。※原則、お問い合わせから24時間以内に対応を心がけています。

◇大畑社会保険労務士事務所３つの特徴◇　　　　
①当事務所は、豊富なノウ...

就業規則

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理

実務経験を活かしたご提案をさせていただきます。
新規開業・開業間もない事業主様、共に成長していきませんか。
海外療養費申請に必要な翻訳（英語、ドイツ語、韓国語、中国語、
オランダ語、フランス語等）についても対応いたします。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
月額33,000円以上（給与計算オプション対応分含む）の顧問先におかれましては、ご希望先に限り、月に1回の訪問サービスを励行致します。書式に関しては極力サービス対応しており、又、積極的に助成金のご案内をするようにしております。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
会社内の「ヒト」にかかる手続きや管理のこと、特に外国人や高齢者の雇用に関することはお任せください。「わが社を守るルールブック」である就業規則の作成や、シンプルで使いやすい賃金制度の設計等、承ります。身近なアドバイザーとして経営者の皆さまを全力サポートいたします。また、個人の方の「障害年金」「海外年金」についての手続きも得意としております。分り易く丁寧にご説明いたします。どうぞお気軽にご相談ください...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生労務相談就業管理トラック・タクシー・バスドライバーの雇用管理 経営労務診断 ダイバーシティ経営
新しい価値観と想像力で、課題解決のため伴走型のご支援を心がけています。当事務所は、全国社会保険労務士連合会より個人情報保護事務所（マイナンバー対応）として認証され、運輸旅客業様（トラック、バス、タクシー）への相談・支援実績２５０社以上（岩手県内）ある事務所です。
ジェンダー平等・福祉国家の北欧に精通し、国際感覚（英語対応可）と法務局人権擁護課や内閣官房の孤独孤立相談ダイヤル等の相談支援...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
税理士、社会保険労務士及び行政書士の事業を行っています。企業に対するワンストップサービスを目指してきました。　
中小企業の皆様の事業の総務、税務及び行政に対する諸手続を一手に引き受けています。給与計算代行、給与支払報告書作成提出等のフォローをしています。　
社会保険、労働保険については電子申請による提出代行をしています。　
経営計画書の作成指導も行っております。...

就業規則人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
特化した業務分野はありません。通年の社会保険労務士の業務であろう、労働・社会保険手続、就業規則、給与計算等の他、トラブル相談対応、反社会的勢力対策、経営者様、従業員様個人に関する問題やお悩み等も承っております。
何でもご相談ください。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談

＜企業・団体向けサービス＞
　従業員とその家族の年金相談や年金の手続支援（福利厚生）
　顧客の年金相談や年金の手続支援（販売促進）
　年金を中心とした将来設計セミナー（福利厚生・販売促進）
＜個人向けサービス＞
　年金相談や年金の手続支援...

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