全国社労士検索
全ての社労士を見る
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
所在地 |
〒350-0822 埼玉県川越市山田1452-1 |
対応可能地域 |
東京都、埼玉県、神奈川県、群馬県、栃木県 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒806-0022 福岡県北九州市八幡西区藤田4-3-1-1208 |
対応可能地域 |
福岡県全域 |
この社労士の詳細を見る
当事務所は、大阪のビジネスの中心である北区西天満の地でスタッフ8名とともに、「親切・丁寧」をモットーにクライアント企業様のお手伝いをさせていただいております。
昨今、労使間トラブルが急増する傾向にあり、労働基準監督署の調査、労働局のあっせん、労働審判、ひとりでも加入できる労働組合(ユニオン)へ従業員が加入しての団体交渉、問題社員への対応、ハラスメント、メンタルヘルスへの対応、法令遵守意...
所在地 |
〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 トレードピア淀屋橋8階 |
対応可能地域 |
大阪府 京都府 兵庫県 奈良県 和歌山県 三重県 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒104-0033 東京都中央区新川1-6-12 AIビル茅場町5F |
対応可能地域 |
東京都23区 千葉県千葉市 千葉県市川市 千葉県浦安市 千葉県船橋市 千葉県習志野市 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生
職場のトラブルで困っている、でも弁護士に相談するのはちょっと抵抗がある、そんな方はすぐにご連絡ください。社会保険労務士は身近な存在で弁護士のように敷居も高くありません。
労使間トラブルは、労働者側が労働契約の維持を希望することも多く、この場合、話合いでの解決が大前提となります。労働問題が一般の民事事件と決定的に異なるのはこの点です。
そのため労働問題の解決のための方途...
所在地 |
〒277-0843 千葉県柏市明原4-2-3-101 |
対応可能地域 |
千葉県・東京都・茨城県・埼玉県・神奈川県・岩手県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則人事・賃金制度助成金
助成金申請、労使紛争解決、就業規則、人事制度、労務管理、労働・社会保険等の諸手続き。
多くの労働組合(外部ユニオン)との紛争解決を経て、残業等労務管理が難しいサービス業の経営改善のノウハウを構築しています。また助成金申請を行うための労務管理書類の調整も数多く行っています。...
所在地 |
〒231-0012 神奈川県横浜市中区相生町6-104-6F |
対応可能地域 |
神奈川県、東京都 |
この社労士の詳細を見る
就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
当事務所は、行政への手続きを電子申請で行っておりますので、わずらわしい書類への押印もなく電話1本で手続きが迅速に進められます。また給与計算は、勤怠管理システムからご提案できますので、複数店舗経営される小売業の会社様でもタイムレコーダーなど用意することなく、全従業員の給与計算をご依頼いただけます。是非総務のアウトソーシングとして当事務所をご活用下さい。またこれまで、社内からみた労務管理の問題点も、社...
所在地 |
〒120-0034 東京都足立区千住2-2 佐藤ビル4F 社会保険労務士法人まえかわ事務所 |
対応可能地域 |
東京都全域 千葉県全域 埼玉県全域 茨城県全域 神奈川県全域 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒802-0001 福岡県北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル 4F |
対応可能地域 |
|
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒101-0047 東京都千代田区内神田2-3-14平沢ビル6F 株式会社プロックス内 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則労務問題労務相談
当事務所では、企業様の実情に則した就業規則の作成、人事制度の提案等を行っています。具体的には、社長様から会社の実状について聞き取りさせていただき、そこに最新の法改正や社会情勢を加味したうえで、就業規則、人事制度等を提案させていただきます。
また、社長様が会社を運営するうえで生じた疑問・問題にも、頭でっかちな対応をすることなく一緒に答えを考えさせていただきます。...
所在地 |
〒114-0023 東京都北区滝野川7-40-1-302 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生労務相談
所在地 |
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-14 近藤ビル4F |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理労務問題労務相談就業管理
1. 就業規則の作成及び変更 従業員が10人以上の事業所は就業規則の作成と届出が義務付けられています。10人未満の事業所においても無用なトラブルを避ける意味で作成し、万一トラブルに発展してしまっても事業主が困らないような就業規則を作成します。
2. 労使間のトラブルの事前回避 近年は労働者側はどんどん権利を主張してきます。事業主に現状をヒアリングし大きな問題に発展しない...
所在地 |
〒251-0056 神奈川県藤沢市羽鳥1丁目1-10-332 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
私は社会保険労務士の資格のほか、日商簿記1級や税理士試験のうちの簿記論という科目に合格しています。また実際に会社の経理部門での勤務経験もあり、労務だけではなく経理についても知識経験を有しております。
会社にとって、「ヒト」と「カネ」は経営の両輪について同じ部署で対応されていることも少なくないと思います。私は幸いなことにその両方について知見を得ております。
また、昨今の...
所在地 |
〒102-0074 東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル1001 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒730-0822 広島県広島市中区吉島東1-4-1沖田ビル2階 |
対応可能地域 |
広島県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生
人事労務相談、労働・社会保険手続、就業規則等の諸規程整備を基本業務として、お客様のサポートさせていただいております。その他の労働関係業務もご要望に沿って対応させていただいております。
当事務所とかかわりのある皆様が永続的に事業発展できるよう、少しでもお力添えできればと考えております。
どうぞよろしくお願いいたします。...
所在地 |
〒742-1513 山口県熊毛郡田布施町麻郷11345-2 |
対応可能地域 |
山口県 その他隣県 |
この社労士の詳細を見る
就業規則人事・賃金制度助成金労務相談
助成金獲得のための就業規則の変更・見直しに力を入れる。助成金申請・手続き業務を核として、給与計算業務・社会保険・労働保険事務手続を行なう。前職での20年間の経理業務の経験から、企業の財務面のアドバイスも行なうことができます。また、メンタルヘルス対策を習得しており、今後はEAPの導入等コンサルティングができるかと思ってます。現在執筆中の実務本は共著ではありますが、私の担当は労使トラブル本であることか...
所在地 |
〒344-0067 埼玉県春日部市中央1-59-8 コンプレール301 |
対応可能地域 |
埼玉県全域・東京都全域・千葉県全域・茨城県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談
開業時から未払い残業解消のため就業規則や労使協定作成の支援を行っています。事業主様には平易な言葉でご説明しご理解を得ながら、最新の法令に沿ったご提案をします。
また、従業員様から「この会社で働けて良かった」といわれるよう、会社の理念や会社目標に紐づいた人事評価制度の導入・運用支援をいたします。
RSTトレーナーとして製造業・建設業の職長教育も承ります。...
所在地 |
〒331-0063 埼玉県さいたま市西区プラザ17-5 |
対応可能地域 |
埼玉県さいたま市、上尾市、桶川市、川口市、蕨市、戸田市、川越市、飯能市、日高市、鶴ヶ島市、東松山市、坂戸市、東京都杉並区 |
この社労士の詳細を見る
就業規則助成金社会保険・福利厚生
①百貨店、スーパー等の小売関係に33年、物流関係に6年間携わり、この分野では他に負けないと自負している。 ②行政書士、FPとのコラボにより、扱える業務が広い。 ③営業経験が長く、販売についての豊富なノウハウを有している。 ④労働局の『助成金支給申請アドバイザー』として、専門的な知識を有し、助成金に関しては、他に負けないと自負している。 ⑤士業だけの交流ではなく、経営者、事業主、行政、地域団体等に幅...
所在地 |
〒702-8021 岡山県岡山市南区芳泉3-4-26 |
対応可能地域 |
岡山県倉敷市 岡山県玉野市 岡山県瀬戸内市 岡山県総社市 |
この社労士の詳細を見る
就業規則人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
仕事と生活の多様なバランス・安心して暮らせる社会づくり、長期的な人材活用を考えて人事管理を丁寧にアドバイスします。
○現在の主な業務 ・長期的な人材活用を目指した人事労務管理助言 ・裁判外紛争解決代理 ・労務管理制度、賃金体系構築 ・就業規則整備、給与計算、社会保険・労働保険諸届代行 ・退職金・確定拠出年金提案 ・育児労働環境整備や介護保険・パート他に関するセミナー ・...
所在地 |
〒151-0064 東京都渋谷区上原一丁目17-3-101 アピカ代々木上原 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 千葉県全域 |
この社労士の詳細を見る
当事務所はうつ病など精神疾患に特化した障害年金の専門事務所です。特に代表の鈴木は業界ではめずらしい、障害年金の審査機関である日本年金機構・障害年金部門出身の社労士です。障害年金の専門事務所として兼業を一切行わず、障害年金の申請にお悩みを抱えている方々のため、全力を尽くす時間と労力を費やすことができます。ただ申請のお手伝いをするだけではなく、自分で申請したが審査が通らなかったケースでも、元審査担当者...
所在地 |
〒300-1256 茨城県つくば市森の里12-10 |
対応可能地域 |
茨城、千葉、埼玉、栃木、福島、東京 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談労働行政機関で助成金の審査業務に5年携わった経験がある数少ない社会保険労務士です。
私は「働く」ということを何も知りませんでした。労働法全般、社会保険、年金等。知識がなく損ばかりしていました。そんな時、「働く」ことの専門家である「社会保険労務士」という資格を知り、自分が専門知識を知ることで、知らない人を少しでも救ってあげられると思い、資格取得を目指しました。今は、事業主、労働者、双方にとって求められる社労士になりたいと思っております。...
所在地 |
〒960-0101 福島県福島市瀬上町字桜町2-4-4 |
対応可能地域 |
福島市、伊達市、伊達郡、二本松市、白石市、その他要相談 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
幣所は、「外資系企業向けの給与計算」をメインサービスとして活動しています。なぜ「外資系企業」なのかといいますと、外資系企業の給与計算に必要なツールとノウハウを持っているからです。たとえば、外国人駐在員がいる企業では、本国での手取給与と同額を日本で保証するためにグロスアップ計画が必要となります。また、日本の社会保険や所得税のしくみを本国の人事部の方に説明しなければならない場面もあります。弊社では、外...
所在地 |
〒105-0011 東京都港区芝公園1-2-4 STビル4F |
対応可能地域 |
神奈川県全域 千葉県全域 東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則女性・高齢者・非正規労働者等助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
民事(債権・債務、相続など)相談から経営計画(中小企業診断士として)、建設宅建業許認可業務(行政書士として)及び年金相談、会計事務等比較的幅広く対応している。最近は経営上の法律相談(相続・登記・労働法)業務が増えている。創業相談業務の一貫として労働社会保険諸手続き、基盤人材等代行申請を行っている。母親の介護で独立したため、時間単位の期日指定業務に携わりにくい欠点がある。数多くの顧問先を持つより社長...
所在地 |
〒177-0041 東京都練馬区石神井町8-1-10-102 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域・群馬県全域・栃木県全域・茨城県全域・山梨県全域・静岡県全域・新潟県全域・長野県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
士業はたいてい「先生」と呼ばれますが、私はティーチング(知っているものが知らない者に教える)ではなく、コーチング(相手と同じ立場に立って相手が本来持っている能力を引き出し目標達成をサポートする)をしていく所存です。たとえ「先生」と呼ばれたとしても依頼主とは上下関係はないという立場に立ってお話しします。むしろ、私の方が経営者の方から労務人事について学ぶことが多いかもしれません。顧客のことを第一に考え...
所在地 |
〒270-1349 千葉県印西市戸神台1-2-1-A201 |
対応可能地域 |
千葉県全域・茨城県全域・埼玉県全域・東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
数名~700名規模の事業所を担当し、【年間800件】を超える社会保険・労働保険の手続き申請経験がありますので、手続きのアウトソーシングを検討中であれば、是非ご相談ください。
また、2022年度施行の改正育児・介護休業法には対応済みですか?改正対応のお手伝いや従業員研修、セミナー講演、両立支援等助成金の申請代行もお任せください。...
所在地 |
〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-2 新都心ビジネス交流プラザ3階 |
対応可能地域 |
埼玉県全域、東京都全域、群馬県全域、神奈川県全域、全国(手続き申請代行とオンライン労務相談のみの場合) |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒105-0012 東京都港区芝大門2-3-7-4F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒273-0011 千葉県船橋市湊町2-12-24 湊町日本橋ビル6F |
対応可能地域 |
千葉県 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生就業管理
・労働保険・社会保険に関する手続 ・各種助成金・給付金の請求 ・就業規則等各種規程の作成 企業と労働者のトラブルを未然に防ぐための業種・規模・企業の特性に合った独自規則を作成します。
・給与計算業務 割増賃金の計算、欠勤等の控除金額、社会保険料の改正への対応等面倒な給与計算を性格迅速に行い、企業のコスト削減・事務効率化に寄与します。
・労働保険事務組合 中小事業主、建設...
所在地 |
〒989-1305 宮城県柴田郡村田町大字村田字町南45 |
対応可能地域 |
宮城県全域 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒224-0057 神奈川県横浜市都筑区川和町1211-11 ヤマトク川和ビル205 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒120-0002 東京都足立区中川4-37-17-503 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
経営ビジョン:未来志向の経営者の皆様と共に会社の成長を目指します。
当社の強み:過去の実績による労働問題に強い事務所です。また、助成金を活用しながら労働環境整備をすすめています。
お客様に対しての心がけ:お相手のお話をよく伺い、望まれていることをくみ取り、法律を押し付けるのではなくお相手の会社の立場に立って考えます。気楽に相談を伺います。丁寧迅速に対応しています。
所在地 |
〒105-0022 東京都港区海岸1-2-1 スカイグランデ汐留101 |
対応可能地域 |
東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県を中心に全国 |
この社労士の詳細を見る
所在地 |
〒151-0071 東京都渋谷区本町2-2-7-202 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 千葉県全域 |
この社労士の詳細を見る
不動産賃貸事業者は従業員の定着率が悪く、相応の知識、経験が必要な法人契約(借上社宅)は苦手意識から消極的、また人員不足から相当な機会損失をしています。当事務所は全国で転勤のある法人とネットワークがあり、手配先の不動産業者に優秀な人員を定着させるべく事務手続きの分業化やアウトソーシングを提案し、また従業員の労働相談窓口として現場の問題点を顕在化する業務を行っています。賃貸仲介会社で法人取引を伸ばすこ...
所在地 |
〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4-3-21 NLCセントラルビル504号 |
対応可能地域 |
大阪 京都 兵庫 奈良 滋賀 岡山 広島 |
この社労士の詳細を見る
就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒130-0023 東京都墨田区立川4ー13ー16-503 |
対応可能地域 |
東京都全域 山梨県全域 千葉県全域 埼玉県全域 神奈川県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
社会保険労務士法人トラストブレイン
〒162-0806 東京都新宿区榎町39 神楽坂法曹ビル8F |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 千葉県全域 神奈川県全域 群馬県全域 茨城県全域 栃木県全域 山梨県全域 |
この社労士の詳細を見る
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
中小企業経営者の立場から、経営を守り業績アップに貢献するため、親身になって、人事労務管理のアドバイスをさせていただきます。
≪コンサルティングの内容≫
●企業経営における労務リスクマネジメント
・会社を守る就業規則の作成
・会社を潰さないための退職金制度改革
・サービス残業(賃金不払残業)対策
・解雇トラブル、うつ...
所在地 |
〒131-0046 東京都墨田区京島1-38-1-914 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
この社労士の詳細を見る