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就業規則労務問題
①労使紛争やセクハラ・いじめ問題への対応は、これらが発生しないように就業規則等や相談窓口の整備を行い、発生しかかったら当事者と面談を行う。紛争調整委員会等で解決する段階になったら、特定社会保険労務士として会社の代理となり対処します。
②社長様はじめ会社役員の方で、普通なら年金がもらえる年齢に達しておられるのに、役員報酬が多いため在職老齢年金制度により支給停止額が多くなり...
所在地 |
〒261-0004 千葉県千葉市美浜区高洲3-4-3-205 |
対応可能地域 |
東京都全域・千葉県全域 |
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労務問題安全衛生
【人事アドバイザリー契約】
人事労務問題の未然防止のために適切なアドバイスを差し上げます。また日常的に発生する様々な疑問点に関しては、法的な問題だけでなく具体的な対応策や問題解決へ向けた支援をいたします。 (社員数:1000名未満月額5万円~)
【産業医業務と健康経営支援業務】
産業保健の役割はますます重要になっています。 職場衛生管理の最適化の...
所在地 |
〒100-0014 東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町704 ㈱パーソネルワークス内 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
弊社の顧問契約では、社会労働保険の手続、労務相談、特に人材採用・定着のご相談も承ります。私の今までの人材ビジネスの経験を活かし、採用に苦労されている、また退職者が多く悩まれている事業主様のご支援をしたいと考えております。
特に返済不要な助成金(①人材採用②職場環境改善③仕事と家庭の両立支援④人材育成に係る助成金など)を利用して人材の採用・定着をご提案します。
また労働者派遣...
所在地 |
〒157-0061 東京都世田谷区北烏山6-18-17-206 |
対応可能地域 |
東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
大手印刷会社の総務部員として、人事、労務、経理、安全衛生、関連会社の人事・賃金・評価制度の構築などの経験を経て現職。労働法規に基づく人事・労務管理コンサルティングを得意とし、人事・賃金・評価制度構築、株式上場のための労務管理体制・規程整備支援、執筆・講演など、精力的に活躍中。...
所在地 |
〒940-0064 新潟県長岡市殿町2-3-9 崇徳館3F |
対応可能地域 |
新潟県全域 富山県全域 群馬県全域 |
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「顧問弁護士・社労士はいないが労務リスクが怖い」
「EAPを導入してメンタルヘルス対策を実施してみたいが、会社規模が合わず断られた」
という方は是非お問い合わせください。
◎ダブル顧問パッケージ
こころと法律の専門家である臨床心理士・社会保険労務士がワンストップで悩みを解決いたします。男性で本サービスを提供しているのは日本唯一です。
...
所在地 |
〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-28 グラスシティ渋谷6階 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生
三宅社会保険士事務所では、兵庫県内で助成金申請のサポ―トをすべく、「兵庫助成金サポ―トセンタ―」を開設し多数の事業主様から助成金に関するご相談も数多受けております。また、労務に関する相談・アドバイス・毎月必ず発生する従業員の給与計算、入退社時の面倒な手続きはもちろん、その他の労務に関する業務を事業主に代わりご提供させて頂きます。例えば、会社経営における労務管理、特に給与・賃金・労働時間等の体系を見...
所在地 |
〒865-0064 熊本県玉名市中1942-5 |
対応可能地域 |
玉名郡市、荒尾市 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金
中小・零細企業の事業主様に、法改正に従う社内規定の整備や制度捕完など比較的着手すべき優先度の高いものに焦点をあてた提案営業、ソリューション営業を行っています。複数の全国ネットワークに所属しており、地方であっても最新の情報やノウハウを取得、提供できる体制ができております。
無期転換ルールに対する社内制度設備や技能実習制度における実習実施の機関への労務管理サポート、脱退一時金の代理受給申請...
所在地 |
〒720-0031 広島県福山市三吉町1-8-15 桑木ビル302 |
対応可能地域 |
広島県福山市・及び近隣(広島県府中市、尾道市、岡山県笠岡市、井原市) |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金
総合労働相談コーナー相談員として年間約300件の労働問題に応対してきた経験を活かし、労働に関するトラブルの未然防止や社員が積極的に取り組むような社内規程の作成を支援します。
また、働き方改革の推進やハラスメントのない魅力的な職場環境を形成することで、採用面においても好影響を及ぼすことができます。...
所在地 |
〒037-0052 青森県五所川原市東町17-5 五所川原商工会館4F |
対応可能地域 |
青森県(東青、中南黒、西北五津軽地域中心) |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等助成金社会保険・福利厚生労務相談
・各種助成金の申請書、特に障害者の雇用に関する助成金、給付金申請に関するアドバイスを行っています。
・ハローワークや専門学校、高校生等を中心に人材紹介、再就職支援活動を行っている。
特に新規事業を成功させたい、研究開発のためにCADを導入したい、経費を削減したい・・・人材がいない、動きが鈍い等はありませんか。お手伝いいたします。
・職場のルールである就業規...
所在地 |
〒153-0061 東京都目黒区中目黒2-8-17-1204 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則人事・賃金制度安全衛生
実務で得た経験をもとに、給与計算、社会保険手続き、労働法関係の手続きはもちろん、メンタルヘルス対策、ワーク・ライフ・バランスにも精通しており、埼玉県社会保険労務士会及び日本産業カウンセラー協会北関東支部において講師実績がある。
メンタルヘルスについては、休職者との面談、主治医との面談や書類でのやり取りに関しての実務経験があり、経営者及び求職者への適切なサポートを行うことを強みとしている...
所在地 |
〒203-0004 東京都東久留米市氷川台2-33-12 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務相談
親切、ていねい、わかりやすいをモットーに、相談しやすい社労士を目指している。
人事制度については、質の高い内容で業績に反映されるように日々努力している。過去に起業して、役員となり経営を経験した実績を活かして、経営者に対して、ノウハウだけではない、人間性等も含んだ幅広い指導を行っている。今後は、セミナー講師の他、他の専門家と提携して、クライアントのニーズに答えられるようにしていく。...
所在地 |
〒546-0002 大阪府大阪市東住吉区杭全1-17-10 |
対応可能地域 |
大阪府全域 兵庫県全域 京都府全域 滋賀県全域 奈良県全域 和歌山県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
労働保険・社会保険の各種申請手続きだけでなく、労働時間や解雇を始めとする労務管理の相談にも応じており、わかりやすい説明が好評を得ています。また、就業規則、社内規程の作成を通して「変形労働時間制の導入による残業代の削減」を提案するなど、企業の実態にマッチした労働時間制度の設定が得意です。
労働時間等の労務管理が適切に行われていなかった貨物運送事業や食料品製造業では、労働時間の設定に加え、...
所在地 |
〒500-8177 岐阜県岐阜市長旗町1-12 第1後藤ビル201 |
対応可能地域 |
岐阜県全域・愛知県全域 |
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就業規則労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
手続き・給与計算・相談等の基本的な社労士業務をベースに、独自の仕事として従業員面談、社内勉強会、経営会議の3つで労使の橋渡し役をしております。
ホームページから資料請求していだければ資料をお送り致します。...
所在地 |
〒107-0062 東京都港区南青山5丁目17番2号シドニービル502 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則助成金社会保険・福利厚生
・労働、社保諸手続 ・年金相談及び年金関係諸手続 ・各種助成金活用支援 ・就業規則等諸規程作成 ・その他、労働管理等諸問題に対すコンサルティング...
所在地 |
〒523-0043 滋賀県近江八幡市池田本町869-34 |
対応可能地域 |
滋賀県全域 京都府全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
特に力を入れているのは会社の実態に合わせた就業規則の構築です。
労務トラブル防止や助成金のため等、様々な理由で就業規則を作成されるお客様が多い中、実施に活用できるものの作成を念頭に法的に問題のない就業規則構築をご提供しています。
働き方改革が推進される近年では労務トラブルの予防が重要となっています。
お客様に寄り添い共に進み、ひとりひ...
所在地 |
〒336-0017 埼玉県さいたま市南区南浦和1-5-2 Мビル2F |
対応可能地域 |
東京都、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、神奈川県、山梨県 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒151-0066 東京都渋谷区西原2-25-13-610 |
対応可能地域 |
東京都(渋谷区、新宿区、港区、品川区、中野区、千代田区) |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
フットワーク軽く、最短で対応するよう心がけています。
情熱・誠実を持ってプロフェッショナルであることを追求します!...
就業規則雇用管理労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
労使な円滑な関係による会社の発展を目指し、労使トラブルの防止とその対策に力を入れています。また、社労士と同時に作家(日本児童文芸家協会会員)として活動している関係上、文筆力には自信があり、労務管理に関する雑誌・専門書の執筆にも携わっています。もちろんこれに伴った講演も全国各地で精力的に行っています。使用者・労働者の立場に立って親身に相談に乗り、会社の発展のために日々尽力しています。...
所在地 |
〒245-0004 神奈川県泉区領家4-22-1 グランパティオ3-104 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
現在、社労士2名、事務職員2名で業務をしています。社会保険・労働保険の手続業務はもとより、給与計算、労務管理相談業務、賃金、人事制度設計コンサルティング業務、年金相談業務も取り行っています。クライアントとのコミュニケーションを第一に考え、顧客との対話を大切にすることを事務所の方針として、業務を行っています。また行政書士登録者も2名在職しているので、幅広いサービスも提供しています。...
所在地 |
〒673-0892 兵庫県明石市本町2丁目6-3 綱岡ビル3F |
対応可能地域 |
兵庫県全域 大阪府全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
就業規則、助成金、労務法務に関するご相談、労働・社会保険や給与計算の代行はお任せ下さい。
次のサービスを自信を持って提供させて頂きます。
1.就業規則の現状診断、診断報告書ご提示
2.就業規則の作成、改定、提出代行
3.労務法務に関する相談対応
4.労務監査(中小企業向け)
5.労働保険、社会保険の事務手続き代行...
所在地 |
〒164-0011 東京都中野区中央3-18-11-101 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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就業規則助成金
社労士・行政書士事務所として10名で業務を行っており、3年程前から新潟市内にも事務所を開設しました。
現在、助成金業務に特に力を入れております。
社労士・行政書士両方の立場からお役にたてる情報をご提供できます。...
所在地 |
〒942-0061 新潟県上越市春日新田5丁目16番22号 |
対応可能地域 |
新潟県内 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
厚生労働本省、都道府県労働局、労働基準監督署での勤務経験を活かして、元労働基準監督官として、特定社会保険労務士及び特定行政書士として、①働き方改革(長時間労働の削減、同一労働・同一賃金)への対応、②令和2年6月からのハラスメント防止対策義務化への対応、③令和3年1月からの子の看護休暇、介護休暇の時間単位取得義務化への対応、④労働災害のない安全・安心な職場づくり、⑤新型コロナウイルスに係る助成金活用...
所在地 |
〒275-0015 千葉県習志野市鷺沼台3-7-16 |
対応可能地域 |
千葉県、東京都、埼玉県、神奈川、熊本県、大阪府、滋賀県、広島県、愛媛県、岩手県、高知県、茨城県、福岡県、静岡県、全国どこでも |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
所在地 |
〒252-0206 神奈川県相模原市中央区淵野辺3-15-1-3階 |
対応可能地域 |
神奈川県、東京都 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
退職金・企業年金制度の導入・見直しのコンサルティングを行っています。また、付随人事業務(就業規則、給与計算、社会保険手続き代行等)も承ります。...
所在地 |
〒105-0013 東京都港区浜松町2-2-15 浜松町ダイヤビル2F 社会保険労務士法人DCコンサルティング |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
会社にお金を残す対策、社員を評価するためではなく業績向上に向けた人事制度の設計・組織改善に向けた社内ルールの導入運用、オリジナルソフトによる採用適正診断etc・・・を行い、人事労務面から経営を支援します。...
所在地 |
〒918-8027 福井県福井市渡町403 |
対応可能地域 |
福井県全域 石川県全域 富山県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金
人事制度(人事基本制度、給与制度、教育訓練制度、人事考課制度)を中心とした人事コンサルティング、及びヒューマンスキル向上の教育研修を実施しています。
また、就業規則や付属する規程作成支援、労務管理上の社内研修、相談・助言を行っています。
助成金活用では、特に人材開発支援助成金、キャリアアップ助成金、両立支援助成金を中心に活用支援を行っています。...
所在地 |
〒815-0031 福岡県福岡市南区清水1-24-5 |
対応可能地域 |
福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、山口県、広島県 |
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所在地 |
〒136-0071 東京都江東区亀戸1-26-3 安斎ビル201 |
対応可能地域 |
東京都足立区 東京都葛飾区 東京都江戸川区 千葉県松戸市 千葉県柏市 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生
モットーは「お客様の立場に立った、誠実なサポート」
福岡市で生まれ育ち、
社会人になって約15年は地元企業や上場企業において、主に管理部門で経験しました。
その中で感じたことは、いくら機械化が進んだとしても必ず人が関わるところは残る。そして人が全てであり、そのために従業員の方々が少しでもよりよい環境の中で働けるように、サポートしていか...
所在地 |
〒816-0962 福岡県大野城市つつじヶ丘3-30-8 |
対応可能地域 |
福岡県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
所在地 |
〒116-0003 東京都荒川区南千住5-39-10-202 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 千葉県全域 |
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就業規則雇用管理労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒569-0012 大阪府高槻市東天川1-35-1 |
対応可能地域 |
大阪府全域・京都府全域・兵庫県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等安全衛生助成金社会保険・福利厚生
◆助成金に強い労務士
◆入金を常に図る労務士
◆収益物件情報豊富なオフィス...
所在地 |
〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉3-17-10 |
対応可能地域 |
愛知県全域 岐阜県全域 三重県全域 静岡県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題
製造業の管理職経験、人材育成、安全教育に携わり、さらに人材育成コンサルとして、企業の助言指導に多くの経験を積んでいます。
労使紛争を未然に防ぐにはどうすればよいのか等のアドバイスも致します。また、人材の定着支援も行っております。...
所在地 |
〒106-0046 東京都港区元麻布3-10-23 東勢ハウス202 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生
開業したばかりで経験は浅いですが、大企業の一般社員から小企業の取締役までを経験することによって様々な立場を経験してきました。大企業の場合においては、100人以上の部署いおいて複雑な雇用形態の人材管理及び育成業務、また、関連する人材派遣会社での営業経験を通じて派遣社員の雇用に関する考え方を実際に肌で感じてきました。ビルメンテナンス業においては、会社経営という立場から会社の経営企画における人材の有効な...
所在地 |
〒251-0054 神奈川県藤沢市朝日町13-5 ルート藤沢904 |
対応可能地域 |
東京都・神奈川県・千葉県・静岡県全域 |
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所在地 |
〒270-1359 千葉県印西市木刈1-1-9-404 |
対応可能地域 |
千葉県全域 |
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