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企業の労務管理の在り方は、その規模や業種ごとに異なります。これまでややもすれば、労働法を根拠に杓子規程に労務管理制度を一方的に当てはめた嫌いが目立ちました。これからは各業種・業態の特性・仕事の進め方のディティールに合わせて、きめ細かく提案する必要を考えています。
当方ではこれまでの業務コンサルの経験を踏まえて、業種・業態にあった労務管理の提案を行っています。
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助成金を活用して企業の利益と企業をお守りするお手伝いをしております。
企業の利益とは、①助成金を獲得して純利益額を拡大。②労務管理の改善が図れる。③労務トラブルの未然防止につながる。
これらを実現させ結果、企業を守る方法をご紹介しております。...
所在地 |
〒337-0017 埼玉県さいたま市見沼区風渡野330-26 |
対応可能地域 |
東京都・埼玉県 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
大学卒業後、公務員を経て経営コンサルタントの道に入る。企業戦略指導、職員教育、人事・給与システム、ISOの導入支援及び審査会社の設立等を通じ、トータルなコンサルティングを展開。得意分野である人事制度指導では独自の理論を展開、多くの実績を有している。...
所在地 |
〒920-8201 石川県金沢市鞍月東1-24 |
対応可能地域 |
石川県、富山県、福井県 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
職場環境の改善、労使問題の相談、メンタルヘルス対策、労務リスクマネジメントを得意業務としている。
また、医療・福祉業界への職場改善コンサルティングにも注力。...
所在地 |
〒812-0018 福岡県福岡市博多区住吉4-15-4 西実ビル3F |
対応可能地域 |
福岡県全域 佐賀県全域 長崎県全域 熊本県全域 大分県全域 宮崎県全域 鹿児島県全域 山口県全域 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
民法、会社法の視点から労働社会保険諸法令を考えることができます。例えば、取締役会設置会社であれば役員が報酬を貰っていても社会保険に加入しなくて良いケースが有ります。つまり、業務執行しない監査役と同様に取締役会に出席し意思決定のみに関与しているような取締役であれば多少の役員報酬が支給されても社会保険の被保険者としないことができます。
また、賃金未払いなど労基法違反事件における対応でも、労...
所在地 |
〒870-0022 大分県大分市大手町3-2-2 大手町法曹ビル502 |
対応可能地域 |
大分県大分市 大分県由布市 大分県別府市 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
・具体的な活躍としては、顧問先に対するサービスを第一に考えます。社長の悩みを把んだ上で管理職と情報交換を繰り返し、ニーズに合致した人材育成案、人事考課と昇進、成果の評価と賃金体系の見直しなどの提案をして実績を挙げ喜ばれて参りました。又個別労働紛争解決の為、東京労働局で相談員、調査員として経験を重ねる一方、あっせんの紛争調整員として厚労省から選任を受け、取組んで参りました。この経験は必ず役立と思いま...
所在地 |
〒275-0017 千葉県習志野市藤崎3-10-5 |
対応可能地域 |
東京都全域・千葉県全域 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
社長・経営者に寄り添った人事・労務の制度設計、課題解決に尽力します
助成金の申請、人事評価制度・賃金制度の策定・就業規則の策定・運用支援
採用・定着・教育・研修、人事労務の全般の相談対応など...
就業規則雇用管理労務問題社会保険・福利厚生
これまでの経歴を生かし、社会福祉事業を運営している社会福祉法人・特定非営利活動法人を中心に業務を受託しています。社会保険・労働保険に関する手続業務だけでなく、社会福祉事業を運営して行くに際し求められる事務全般に対する相談や業務の受託を行っています。...
所在地 |
〒101-0031 東京都千代田区東神田1-2-12-305 |
対応可能地域 |
東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 |
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就業規則労務問題安全衛生社会保険・福利厚生
【安全衛生】【労務管理】を得意としています。
これらの分野を中心に、職場環境の改善提案・就業規則・社会保険などのサポートをいたします。
行政書士としても登録しておりますので、許認可のご相談も可能です。...
所在地 |
〒302-0121 茨城県守谷市みずき野1-10-8 |
対応可能地域 |
茨城県、千葉県、埼玉県 |
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所在地 |
〒957-0067 新潟県新発田市中曽根町2-8-13 |
対応可能地域 |
新潟県全域 |
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就業規則雇用管理労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
当事務所名にあるトリニティーとは英語で三位一体のことを指し、「三者は等質で不可分」であるということを表します。
「会社」・・・会社、社長様、経営陣の方々
「従業員」・・従業員ご本人様とそのご家族
「法令」・・・事業運営に関る諸法令
当事務所では、その3者は不可分であって、「企業」「従業員」「法令」が調和してこそ「企業の発展」と「従業員の...
所在地 |
〒101-0021 東京都千代田区外神田5丁目4番6号 山岡ビル401号室 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 群馬県全域 山梨県全域 新潟県全域 長野県全域 愛知県全域 岐阜県全域 静岡県全域 三重県全域 福島県全域 |
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所在地 |
〒339-0005 埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻3-2-30 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金就業管理
経営理念は
1. 感謝の気持ちを持って
2. 謙虚な姿勢で
3. 社長の心のフォローを一番に考えて仕事をしています。
顧問契約の種類は3タイプあり、
1. 手続き全般を代行する手続顧問と
2. 社員の労働時間管理と給与計算、その周辺手続きまで行う勤怠・給与計算顧問
3. 相...
所在地 |
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-13-21 天神商英ビル7F |
対応可能地域 |
福岡県全域 |
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就業規則雇用管理労務相談就業管理
医療、福祉法人の立ち上げ時から、複雑な就業管理、雇用管理を中心に、助成金の請求、就業規則の作成、賃金管理など、きめ細かいサービスが可能です。
近年個別の労使紛争が増加しているため、今後は労使関係にも力を入れてゆきたいと考えております。...
所在地 |
〒252-0824 神奈川県藤沢市打戻1874-1 102 湘南ウインドミルⅡ 102 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 |
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会社が抱える従業員の問題の多くは、「こいつは使えそうだ」とか「まじめそうだ」とかいう経営者の感に頼った採用の失敗に起因します。当事務所では、中小企業の採用の失敗リスクをできるだけ少なくするため、「採用コンセプト」の作成から「集客」各種テストを用いた「見極め」「面接」までの採用支援行っております。さらに採用に伴う各種助成金申請も承っております。
また、税理士業も兼務しているため、税務会計...
所在地 |
〒250-0202 神奈川県小田原市上曽我747-1 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 静岡県熱海市 静岡県沼津市 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金
新入社員から幹部クラスまで社内研修担当として年間80日間講師を務めたことから、新入社員研修、理念研修、階層別研修、組織研修、管理職研修を実施、採用関係では年間70名程の採用をしている。...
所在地 |
〒451-0063 愛知県名古屋市西区押切1丁目5-2 |
対応可能地域 |
愛知県、岐阜県、三重県、静岡県 |
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就業規則労務相談
平成10年、山口県美容業同業組合(加入員約900)に中小企業労働力確保法の助成制度の導入指導を行い、関連事業として労働保険事務組合を立ち上げた。同業者組合における統一的な「就業規則」「労務管理帳票基準」作成し、経営者には、「労務管理教育」を実施した。団体指導の運営の要点を習得した。
また、中堅規模(職員約80名)の医療機関で事務長職を代行し組織内の労務管理整備をした。「就業規則」「社...
所在地 |
〒751-0868 山口県下関市有冨町539 |
対応可能地域 |
福岡県全域 山口県全域 広島県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生
①開業時の各種相談 ②事務所の社会保険、労働保険の手続き ③就業規則の作成、変更 ④職場環境の改善を図りたい事業主の方 ⑤特定疾患、メンタルの不調等による長期休職者への対応の仕方 ⑥従業員の解雇、雇止めに関する対応等 ⑦ガン患者の就業支援等。多くの事例に対応した事によるノウハウを関与先企業に提供いたします。...
所在地 |
〒007-0801 北海道札幌市東区東苗穂1条1-1-39 |
対応可能地域 |
札幌市及びその近郊 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
私の使命とするところは、次の4点です。
1.経営者の身近な相談相手となる
2.労務から企業発展の基礎を築く
3.地域企業のビジネス価値を高める
4.真人間を応援する
私は、社労士として3年間徹底して修業しましたので、手続実務には大きな自信をもっています。
手続を超えた相談、コンサルティング業務についても、就業...
所在地 |
〒899-5431 鹿児島県姶良市西餅田1187-11 |
対応可能地域 |
鹿児島県(鹿児島市、姶良郡加治木町、姶良郡姶良町、姶良郡蒲生町、姶良郡湧水町、霧島市) |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
所在地 |
〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3-2-24 北沢ビル2F |
対応可能地域 |
大阪府全域 京都府全域 兵庫県全域 奈良県全域 和歌山県全域 |
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所在地 |
〒190-0022 東京都立川市錦町1-6-10 沢井ビル3階 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等助成金社会保険・福利厚生
私は、行政書士の国際業務をメインに業務の展開を図ってまいりました。人事・労務の活性化のために、外国人社員を採用するケースが今後増えていくと思われます。当事務所では、行政書士と社会保険労務士のダブルライセンスを活かし、外国人雇用に関する実務全般をサポートすることが可能です。採用時の面接、在留資格取得に関する業務、雇用契約書の作成、日本の労務管理制度や労働法規に関する説明やセミナー、助成金制度の活用に...
所在地 |
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-6-7 太陽ビル1階 |
対応可能地域 |
東京都・川崎市・横浜市 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金
社長も従業員も生き生きと笑顔あふれる会社づくりのお手伝いをいたします。
〇就業規則等の作成・・・オリジナルの規則を作ることで働き易い職場環境が実現します。
〇評価制度・賃金制度の構築・・・実態に合った制度により、運用が楽になり、従業員の不満もなくなります。
〇人事・労務相談・・・社内トラブルを未然に防げるよう真摯に対応いたします。
〇各種手続・助成金...
所在地 |
〒154-0011 東京都世田谷区上馬5-14-11 |
対応可能地域 |
東京都・神奈川県・埼玉県・他全国 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
年金・社会保険の専門家としての相談・手続業務に加えて、豊富な企業経営経験と人事労務経験とを活かして、中小企業から大企業までの様々な業態の経営者からの経営計画立案・経営戦略・海外進出・人事労務問題等についてのご相談を承っています。
現在、企業の社外取締役としても活動中です。...
所在地 |
〒277-0005 千葉県柏市柏6-4-24 柏ビルディングコルメ柏Mルーム |
対応可能地域 |
東京都全域・千葉県全域 |
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就業規則雇用管理社会保険・福利厚生労務相談
横浜市南区で開業している社会保険労務士事務所です。わかり易い労働法規、社会保険を目指して、人事労務総務関係業務のお手伝いや労働相談、メンタルヘルスケア相談、年金相談、各種助成金の申請相談などで皆様の就労環境をサポートさせていただいております。労働関係や社会保険に関するお悩みごと、お困りごとございましたら、まずは一度ご相談ください。...
所在地 |
〒232-0006 神奈川県横浜市南区南太田3-12-13-201 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
主に、介護・医療・理美容などのサービス業、30人未満の企業様から好評頂いています。近年、大企業の採用が増え中小企業は、求人難の傾向です。
人が来なければ、(定着率が悪ければ)労働条件を良くするしかないのですが、今いる従業員とのバランスがあり、給与は、簡単には変えられません。定着率を高めるためには、休日や休暇等、従業員の出産・育児・傷病・介護・失業のサポートが必要です。
幸い...
所在地 |
〒635-0076 奈良県大和高田市大谷341-1 |
対応可能地域 |
全国・奈良県全域・大阪府全域・兵庫県全域・京都府全域・和歌山県全域・滋賀県全域・三重県全域 |
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就業規則人事・賃金制度安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談
「すなお・プラス発想・勉強好き」を事務所指針に、「世のため人の為」を基本理念とし、所長はじめ職員全員が、お客様に喜んでいただけるよう、努力を惜しまず、誠実に仕事させていただいております。連絡の際も専門用語を出来るだけ使わずに、親切・丁寧・分かりやすく説明することをモットーとしております。
また、所長である大砂彰は、グループ企業である人材派遣会社を経営しており、人事労務問題だけでなく、経...
所在地 |
〒671-2525 兵庫県宍粟郡山崎町神谷399-7 |
対応可能地域 |
兵庫県宍粟市 兵庫県たつの市 兵庫県相生市 兵庫県赤穂市 兵庫県神崎郡福崎町 兵庫県姫路市 兵庫県加古川市 兵庫県高砂市 兵庫県加西市 兵庫県加東市 兵庫県西脇市 兵庫県神戸市 兵庫県西宮市 |
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所在地 |
〒101-0032 東京都千代田区岩本町3-9-4 岩本町SYビル2F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒341-0003 埼玉県三郷市彦成3-8-15-102 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 |
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就業規則特に「障害年金」申請を専門としております。
こんにちは 山形県酒田市で社会保険労務士・行政書士を営んでいる吉川恭一と申します。平成15年開業以来 主に「労務管理」「障害年金」「成年後見」「相続・遺言」の4分野で業務に邁進してまいりましたが 今後も地域の皆様方に支えられながら がんばっていきたいと思います。...
就業規則雇用管理人事・賃金制度労務相談就業管理
・当事務所では、企業の人事・労務問題の解決をお手伝いさせていただきます。
経済のグローバル化に伴い、法改正は頻繁に行われ、企業内部では、管理者が育っていない、社員が能力向上を意識していない、適正な給与配分ができていないため、社員のやる気につながっていない、賃金・賞与・退職金制度を見直し業績向上を図りたいなど、企業経営者にとっては頭の痛い問題ばかりです。
この様な諸問題の解...
所在地 |
〒232-0024 神奈川県横浜市南区浦舟町2-22-310 |
対応可能地域 |
神奈川県全域 東京都23区 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
企業経営において、適切に「人財」を有効に管理・活用できるかどうかは、企業の命運を大きく左右します。適切な評価やそれに応じた報酬の支給、さらなる価値の向上を目的とした教育など、さまざまな取り組みが必要になります。更に、時代の移り変わりと共に、働く人や、働き方、仕事内容の多様化が進んでいます。このことから、労務管理の位置付けが益々重要になってきました。
20年以上に渡る上場企業での人事・総...
所在地 |
〒511-0836 三重県桑名市江場113-4 |
対応可能地域 |
三重県、愛知県、岐阜県 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
弊社の顧問契約では、社会労働保険の手続、労務相談、特に人材採用・定着のご相談も承ります。私の今までの人材ビジネスの経験を活かし、採用に苦労されている、また退職者が多く悩まれている事業主様のご支援をしたいと考えております。
特に返済不要な助成金(①人材採用②職場環境改善③仕事と家庭の両立支援④人材育成に係る助成金など)を利用して人材の採用・定着をご提案します。
また労働者派遣...
所在地 |
〒157-0061 東京都世田谷区北烏山6-18-17-206 |
対応可能地域 |
東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、大阪、京都、兵庫、 |
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就業規則社会保険・福利厚生労務相談
マンパワー溢れる強い組織作りのための組織の信頼関係形成・働き易く活力のある職場作りのサポートをすることで企業の発展のお手伝いを致します。...
就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
労務顧問を主な柱としていますが、その中でも人事労務を通じた業績・業務改善を強みとしています。
具体的なツールとして使い回しでなく企業にあったオーダーメイド型就業規則調製、助成金の活用提案・提出代行、組織の外からでなく中から相談役・調整役としても機能します。
ヒアリングから社の問題の見える化を行い、課題を設定して業務改善を共に行います。会社は「人」の集合体、人間的な部分でも長...
所在地 |
〒710-0824 岡山県倉敷市白楽町511-8 |
対応可能地域 |
岡山県南エリア、オンラインやチャット・メールによる全国対応可能です。 |
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所在地 |
〒189-0012 東京都東村山市萩山町1-8-63 |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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