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就業規則人事・賃金制度労務相談
長年の中小企業勤務の経験を生かして、従業員に「いかに気付いてもらえるか」を目的とした人事制度の構築及び従業員は「このように感じて、このように思っていますよ」を経営陣に伝えて、アドバイスを行っております。大企業にしか勤務されていない方にはわからないこともわかっているつもりです。...
所在地 |
〒600-8811 京都市下京区中堂寺坊城町65 パークスクエア2F |
対応可能地域 |
京都府(京都市北区、京都市上京区、京都市左京区、京都市中京区、京都市東山区、京都市下京区、京都市南区、京都市右京区、京都市伏見区、京都市山科区、京都市西京区、亀岡市)・滋賀県(大津市、草津市)・ 大阪府吹田市 |
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就業規則雇用管理助成金労務相談
フットワークの軽い気軽に相談できる社労士です。労働保険、社会保険の手続業務をはじめ、御社が利用できる可能性のある助成金の提案、経営者さまの立場に立った無用な労使トラブルを避ける就業規則の作成・見直しに力を入れております。どんなことでもお気軽にご相談ください。...
所在地 |
〒211-0043 神奈川県川崎市中原区新城中町19-13 サニーハイツ103 |
対応可能地域 |
神奈川県川崎市 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生
「この悩みは誰に相談したらいいんだろう、、」というお話しをよく聞きます。税理士さん?弁護士さん?オールラウンドに対応できる税理士さんや弁護士さんが顧問の場合はいいでしょうが、そうでない場合はどうでしょうか。要領を得ずモヤモヤしたことはありませんか。確かに消化不良ですよね。
私は製造メーカーの営業職、会計事務所での財務および労務アドバイザーとして従事しておりましたので、営...
所在地 |
〒812-0053 福岡県福岡市東区箱崎2-10-7 第10マルヤビル箱崎301号 |
対応可能地域 |
福岡県ほか全国対応可能 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
画一的な人事管理ではなく、その企業の業種、社風に合った柔軟な人事管理を行います。
そのために会社のトップの方や従業員の考え方を充分にくみ取り設計していくことを基本方針としています。
具体的なサービス内容
・人事処遇制度設計(賃金、人事評価、退職金、就業規則等)
・社会保険、労働保険手続
・人事労務管理コンサルティング
所在地 |
〒961-0075 福島県白河市会津町30-9 |
対応可能地域 |
福島県全域 栃木県全域 茨城県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒350-1333 埼玉県狭山市上奥冨176-1 |
対応可能地域 |
埼玉県全域・東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生助成金労務相談
フットワークの軽さを生かして、対面での話しが必要な場所や、それを望む顧問先に対してはそのように対処し、不安の解消に努めており、メール・FAX等の通信機器や、電子申請対応できるように効率化に努めています。 大手企業で毎冬40名ほどの臨時社員教育の実施や雇用管理事務の経験と、中小企業での経理、人事労務全般に渡る経験により、事業規模に応じた就業規則の作成や、人事労務全般に渡り的確なアドバイスを実施してお...
所在地 |
〒326-0143 栃木県足利市葉鹿町1-28-32 |
対応可能地域 |
群馬県全域・埼玉県全域・千葉県全域・東京都全域・神奈川県全域 |
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就業規則雇用管理労務問題助成金社会保険・福利厚生
各種助成金申請、障害年金申請等を得意としています。...
所在地 |
〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町18-2 2F-4 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
建設業者(法人・個人・一人親方)特にゼネコンの下請として活躍する中小建設業者の労務管理、許認可申請およびコンサルは当事務所の得意分野です。
建設業界は伝統ある基幹産業であり複雑な構造と独自の慣習を有しており、そのカルチャーに精通していないと適格な労務管理はできません。当事務所は豊富な業界経験と培われたノウハウを基盤に、行政書士とのダブルライセンスで、日常の経営相談をはじ...
所在地 |
〒278-0022 千葉県野田市山崎2694 ビューパレー野田梅郷B-303 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・千葉県全域 |
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就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
当事務所では、手続き業務だけではなく、これからの社会変化への対応に迫られている事業主様に最新の情報と知識をもってお役立ちできるよう誠心誠意心掛けております。
まだまだ小さな事務所ですが、小さな事務所だからできる機動力と熱意で御社の力になりたいと思っています。...
所在地 |
〒349-1114 埼玉県久喜市河原代301 |
対応可能地域 |
埼玉県全域 東京都全域 茨城県全域 栃木県全域 群馬県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談
業務内容としては、
1. メンタルヘルス対策
2. 労働社会保険に関する手続
3. 助成金の申請代行
4. 就業規則の作成・変更
5. 給与計算業務
6. 人事労務に関する相談
7. 各種セミナー研修の講師などです。
その他ご相談ください。
社会保険労務士の他に、産業カウンセラー、心理相談員...
所在地 |
〒658-0047 兵庫県神戸市東灘区御影3-2-11 |
対応可能地域 |
兵庫県全域 大阪府全域 京都府全域 |
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所在地 |
〒110-0015 東京都台東区東上野1-24-11-501 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 千葉県全域 神奈川県全域 |
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所在地 |
〒111-0036 東京都台東区松が谷3-10-2 レクセルマンション 上野松が谷803号 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
企業の労務相談・給与計算・各種規定の整備を中心に行っております。
また、市役所や年金相談員の経験を活かし、従業員様、役員様の入社から退職・退任までに留まらず、退職後・退任後の手続きや社会保険・年金のアドバイスなど総合的に行っております。...
所在地 |
〒815-0032 福岡県福岡市南区塩原3-17-18-103 |
対応可能地域 |
全国 |
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就業規則雇用管理社会保険・福利厚生
私が社会人となり携わった仕事の内容は、「現場作業」、「運転手」、「営業」、「人事・総務」、「開発」、「経営」と多岐にわたります。また、雇用形態としても、「正社員」、「契約社員」、「請負」、「派遣社員」、「役員」、「代表取締役」、「個人事業主」と雇われ方も多岐にわたります。現場作業員から社長までの「思い」を幅広く考えることができる柔軟さで対応させていただきます。
特にその柔軟さが発揮でき...
所在地 |
〒101-0044 東京都千代田区鍛治町2-4-4 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 |
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所在地 |
〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2-28 飯田橋ハイタウン609 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 茨城県全域 栃木県全域 群馬県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
所在地 |
〒755-0032 山口県宇部市寿町3丁目4-21 小林合同事務所1F |
対応可能地域 |
山口県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生労務相談就業管理
二十数年間、企業の人事部門で叩き上げた経験を活かし、人事労務に関する課題・問題・疑問・悩みを夫々の企業様の規模・業種・企業戦略に沿って解決し、ご依頼主様企業の発展を誠心誠意サポートさせて頂きます。
メイン業務は、メンタルヘルス対策(含む、EAP導入支援)、人事制度の導入、人事労務管理です。...
所在地 |
〒197-0003 東京都福生市熊川751 |
対応可能地域 |
東京都23区 埼玉県全域 神奈川県全域 |
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所在地 |
〒989-3205 宮城県仙台市青葉区吉成2-14-15 |
対応可能地域 |
宮城県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度
役割等級制度などの人事コンサル及び労務管理全般を専門としています。...
所在地 |
〒204-0023 東京都清瀬市竹丘2-32-25 |
対応可能地域 |
東京都・埼玉県・神奈川の一部 |
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所在地 |
〒302-0118 茨城県守谷市立沢197-58 |
対応可能地域 |
茨城県・千葉県・埼玉県・神奈川県・東京都 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生
【主なサービス内容】
■人事ビジネスパートナー(顧問サービス)
経営計画や事業計画等の実現に向け、人事全般の領域について支援をする顧問サービスです。事業全体を俯瞰しつつワンストップで人事施策の設計から導入そして運用実務まですべてにおいてご支援致します。ブレスト等ディスカッションパートナー、セカンドオピニオン、メンター等として適時適切に柔軟な対応を致します。
■人...
所在地 |
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F |
対応可能地域 |
東京都 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
◆労務問題の各種相談
◆就業規則はじめ社内規定の作成と運用
◆非正社員の活用方法
◆管理職研修と社員教育
◆行政調査への対応業務
◆個別労働紛争の解決手続代行...
所在地 |
〒252-0325 神奈川県相模原市南区新磯野4-3-4-505 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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所在地 |
〒350-0235 埼玉県坂戸市三光町28-7 |
対応可能地域 |
埼玉県全域・東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
私の目指すべき組織は経営者と労働者がお互いがお互いに感謝し、お互いがお互いに尊敬し、お互いがお互いに気遣いあえることです。
そういった組織の実現のために役立てる社労士でありたいと思います。
労働基準法はもとより、社会保険料や助成金等、企業の強い味方となる社労士として、何なりとご相談していただければと思います。
当ページをご覧いただき、誠にありがとうございました。...
所在地 |
〒604-8004 京都府京都市中京区中島町90 フェリチタ三条木屋町9F |
対応可能地域 |
京都府全域 滋賀県全域 大阪府全域 |
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所在地 |
〒880-0939 宮崎県宮崎市花山手西1-25-3 |
対応可能地域 |
宮崎県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
所在地 |
〒180-0013 東京都武蔵野市西久保3-2-1 アルベルゴ武蔵野201 |
対応可能地域 |
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒105-0004 東京都港区新橋3-3-8 信友ビル401 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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就業規則
IPO内部統制実務士の資格もあるので、当法人のクライアント様は上場会社および上場準備会社が多いのが特徴です。IPOに向けた労務監査も得意分野となります。現在優秀なスタッフ9名が貴社をサポートします。...
所在地 |
〒333-0811 埼玉県川口市戸塚2-18-18 厚川ビル205 |
対応可能地域 |
全国どこでも |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
所在地 |
〒177-0043 東京都練馬区上石神井 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域・群馬県全域・栃木県全域・茨城県全域・山梨県全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務問題社会保険・福利厚生
「しごとと暮らしのクリニック」をコンセプトに、就業規則の作成や変更等にかかる相談、コンサルティングを中心に、職員研修やセミナー、講演会、学習会等への出講など、事業者、個人を問わず、丁寧で分かりやすいサポートを提供いたします。...
所在地 |
〒606-0954 京都府京都市左京区松ケ崎壱町田町4-1-218 |
対応可能地域 |
京都府 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
会社には、その規模にかかわらず色々な問題が発生します。それらの問題にできるだけお応えいたします。たとえば、法律改正があれば就業規則を改正したり、給与計算も見直します。また助成金申請にもお答えします。これからは、少子高齢化で、中高年労働者の問題にも会社は対応する必要がありますが、積極的にお応えいたします。
そして、これからは労働者の心のケアも重要な課題になると思います。これにも積極的に対...
所在地 |
〒177-0044 東京都練馬区上石神井2-12-5-405 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
所在地 |
〒130-0021 東京都墨田区緑2-10-10-201 |
対応可能地域 |
東京都23区 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
近年、労働者の権利意識の向上、インターネットの普及により労働法知識の取得が簡単になったため、労使紛争が急増しています。
今後の企業経営は労働生産性の向上と順法精神の調和が不可欠です。労務管理・労働法の専門家の社労士にアウトソーシングされてはいかがでしょうか。...