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就業規則社会保険・福利厚生労務相談
「人」に関する専門家として、悩みや問題を解決する多彩なサービスをご提供しております。社内に人事の専任担当者が不在の企業様やこれから管理部門の強化を図りたいという中小企業や家族経営企業様に向けて、実践的で継続できる『人事・労務管理』と『業務改善』のサービスをタイムリーにスピーディーにご提供いたします。...

就業規則人事・賃金制度助成金就業管理

労務管理全般を行う。「重要度及び緊急度」を念頭に置き、「愛情たっぷりのおせっかい」をモットーに業務を進めている。現在、東京都社会保険労務士会代議員、同会広報委員、同会板橋支部副支部長等の業界活動にも従事している。...

女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金
人事採用部門での経験豊富。労務管理全般、就業規則作成、高齢者賃金設計、労務リスクの予防。労務管理を土台とした経営戦略の立案。今後の経営リスク全般における研究そして対策の実践。とにかく、激変の時代における企業および授業員のなすべきことを供に考え実践して行きます。

社長！あなたが考えている従来の社労士とは違います！！...

就業規則雇用管理労務問題労務相談就業管理

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
（１）「人」に関する業務サポート。　
企業経営必勝のため各企業独自の「手づくり就業規則」の作成、労働・社会保険手続きの代理、民間の職安「人材紹介」など企業活動の「要」「人」に関するサポート⇒就業規則と人事労務管理専門者。　
（２）個別労働関係紛争解決あっせん代理。　
個別労働関係紛争処理の為のあっせん代理人として、企業と労働者間の円満な労使トラブル解決の話し合い...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
依頼者との対話を大切にして信頼関係を築き以下の業務を進めます。特定社会保険労務士としての職場のトラブルの防止、トラブル発生時の措置、就業規則作成、賃金制度、各種制度等について、事業主様、従業員様の心に響くご提案を致し、会社経営のブレーンとして安定した企業作り、自主性・創造性を発揮できる風土づくりのお手伝いを致します。　
会社勤務時代の工場や本社の業務経験から安全衛生、企業年金、公的年金...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金
労働保険・社会保険代行手続等や就業規則の作成、助成金の申請等に携わり、最近では派遣事業の申請並びに労務相談等も受託しています。また、労務管理用のツールソフト「在老年金による最適賃金計算・賃金台帳（給与計算含む）・建設業用法定福利費計算・労働保険年度更新検算など」を手掛けております。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生助成金社会保険・福利厚生
フットワークと素早い対応でお客様の不安にすぐに対応します。また定期的に面談やコンタクトを取らせていただき、なんでも相談できる身近な存在であり続けます。...

就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
「人を大切にする企業」づくりをご支援いたします。
あつお社労士事務所は、雇用･労働分野の助成金申請をはじめ、
ITやクラウドサービスを活用したバックオフィス業務を支援する社会保険労務士事務所です。...

就業規則労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談勤怠クラウドシステムのご提案 採用支援（求人原稿の見直し、作成など）
＜想い＞
働くという未来への歩みに安心感と歓びを

＜未来歩の強み＞
1．給与計算から助成金申請まで、労務のことはワンストップで全て対応いたします。
2．助成金を積極的にご提案しています。他の事務所様では取り扱っていない細かな助成金や支援金もご案内しています。
3．リクルートトップパートナーの経歴を活かし、採用支援も行っていま...

就業規則雇用管理人事・賃金制度

就業規則人事・賃金制度

就業規則社会保険・福利厚生労務相談

就業規則労務相談

就業規則助成金社会保険・福利厚生
個人のお客様には年金相談や申請手続きの代行など、法人のお客様には就業規則や諸規程の作成・変更、社会保険・労働保険の手続きの代行などを中心に業務を行っています。
また、ワークライフバランスに配慮した雇用管理をしている事業主の方には、両立支援助成金の申請をお手伝いいたします。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金労務相談

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
特に就業規則はお任せ下さい！税理士法人での12年間の経験を活かし、会社に合う就業規則を一緒に作成していきましょう。
昭和44年生まれの元高校球児です。士業を十数年経験しておりますが、心は体育会系です。特にハートでのお付き合いを重視される社長様には気に入って頂けるものと思っております。
また、事務機の卸売会社で営業を3年弱経験しておりますので、フットワークが軽く、報告、連絡、...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
圧倒的な知見とデジタル化で、どんな業種、どんな規模、どんな地域にも対応！
経験豊富な匠社労士の知見による実務的アドバイスに加え、強みのデジタルと匠担当者の（３方よしの価値観での）きめの細かい専門サービスを組み合わせ、お客様とのコミュニケーションを深め、サービスの迅速化・高度化・省力化を実現させてきました。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金
何かお困りのことがありますか？
職場でおこる「ヒト」の問題の多くは法律で割り切れるほど簡単な問題は少ないはずです。あらゆる「ヒト」にかかわる問題に対し、当事務所が解決の手助けをいたします。
また、身近な人事・労務コンサルタントを目指しています。これから新しく会社を興す予定の方もどんどん声をお掛けください。士業のネットワークを活用し、あなたのビジネスチャンスの拡大をお手伝いし...

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
ASP社会保険労務士総合業務システムを使用して、社会保険・労働保険の各種手続きから、給与計算・勤怠手続き、電子申請まで、最新のIT技術でお客様の労務管理をサポートしています。...

就業規則人事・賃金制度労務問題助成金
規程関係、人事制度、労務相談、助成金等を中心に支援を行っています。最近は、保育関係の事業場が増えています。民間及び行政における経験・人間関係み強味のひとつです。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理行政・企業研修多数
・人事労務相談顧問
・就業規則作成・改定支援
・給与計算代行
・人事制度改定支援
・人事評価制度導入支援
・助成金申請支援及び手続代行
・退職金制度見直し
・社会保険事務受託及び相談対応
・年金の相談・手続き代行（老齢年金・障害年金・遺族年金）
・労働保険年度更新・社会保険算定基礎代行

社会保険・福利厚生労務相談
・女性社労士
・社労士法人、IT系上場企業の人事経験あり
・労務＋記帳代行など経理領域の事務も代行可能（士業独占業務除く）
・税理士や司法書士など他士業と連携しバックオフィスをトータルでサポート
・1ヶ月お試し期間あり...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談就業管理
人事労務管理の見直しは
一朝一夕に行えるものではありません
思い立ったが吉日。
まずは、できることから、ひとつひとつ。
経営者とともに、会社の優先課題を発掘し、効率的に労務リスクを改善していきます。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題労務相談
労使トラブルを未然に防ぎ、人がいきいきと働ける職場環境を整え、会社の成長をサポートいたします。
長年の事業会社での人事労務経験をベースとして、傾聴力を生かしてお困りごとを丁寧にヒアリングし、わかりやすく説明いたします。環境変化が目まぐるしい時代において、労務管理について専門家の相談相手が欲しいと感じている経営者様、人事担当者様、ぜひちょっとした疑問からお気軽にご相談ください。

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
税理士、社会保険労務士及び行政書士の事業を行っています。企業に対するワンストップサービスを目指してきました。　
中小企業の皆様の事業の総務、税務及び行政に対する諸手続を一手に引き受けています。給与計算代行、給与支払報告書作成提出等のフォローをしています。　
社会保険、労働保険については電子申請による提出代行をしています。　
経営計画書の作成指導も行っております。...

健康経営の実践をベースに、
職場原因のメンタル不調者ゼロの実現を目指し、
組織対策の全体プランニングから運用までを具体的にサポートする、
メンタルヘルス対策・組織作りの専門社労士事務所です。
前職でのトップ営業コンサルタントの経験も活かしながら、
モチベーションアップ、生産性の向上をしっかりと見据えた
組織作りの対策を一緒に行...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生
人事・労務を中心とするコンサルティング（規則作成含め）
成年後見業務...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談運輸業の賃金制度改革に精通しています。全国のタクシー会社約３０社の顧問をしています。
スタッフ４名の事務所です。
人材採用、教育訓練に力を入れています。
また、助成金申請も数多くこなしております。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度社会保険・福利厚生
飲食業及び建設業（住宅メーカー）に勤務していたので、ライフプランに基づく提案及び他士業との連携により、会社設立から事業承継まで幅広い提案と会社と社員及び家族が幸せになるような提案を心がけてます。...