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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
＜業務内容＞　退職金コンサルティング、賃金制度コンサルティング、創業・新規市場販路開拓コンサルティング、事業再構築・新分野進出コンサルティング、資金調達コンサルティング（融資・補助金・助成金）、BSCコンサルティング等コストパフォーマンスとプロフィット（利益）重視により安定的な経営基盤作りを支援する。...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
　医療機関を中心に、従業員の採用から人事労務全般のサポートを行っています。事業主と従業員のどちらからも信頼して頂けるよう日々努力しています。働き易い職場環境を一緒に作っていきたいと思っています。...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生
事業規模は、少人数のところが多いが、採用から退職まで、あらゆる問題に対応している。就業規則作成にも力を入れており、その企業に合う規則を目指し、従業員への説明会を実施している。　
人事制度について、研修を受け、賃金・評価等の提案説明を行っている。　
労働・社会保険の手続き業務については、スピーディに正確にを心がけている。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題労務相談
一番の強みは、司法書士、行政書士資格を有し「櫻ホームロイヤーズ司法書士」事務所を併設していることです。簡裁代理認定も受けており、価額140万円迄は弁護士同様訴訟代理が出来ます。単に保険手続きだけではなく、給与計算、記帳代行、更にバックヤードに櫻ビジネス倶楽部での顧問弁護士、税理士を有し、税務・法律相談や実際の争いにも的確に個別に対応できることを最大の武器としています。
また、労使問題に...

就業規則労務相談

福祉介護事業所に対するトータルサポートに特化しており、社労士業務に限定されることなく、幅広く業務をお受けすることが可能です。とかく行政と現場のはざまで苦労されている福祉介護事業者の方々を支援することを、使命と考えております。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生
特定社会保険労務士であると共に、シニア産業カウンセラー、キャリアコンサルタントでもありますので、様々な面からのサポートをいたします。
組織・企業の経営者に寄り添い、提案し、一緒に歩くことのできる社会保険労務士であるべく、日々研鑽しております。
2名の従業員とともに、手続業務や助成金手続きだけでなく、教育研修、カウンセリング等も承っております。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
得意分野としては、就業規則や諸規程の作成（日本語・英語）ですが、企業の外部人事部としてお役に立ちたいと考えており、サービス内容としては多岐に渡っております。社会保険・労働保険の諸手続き、給与計算などアウトソーシング業務、日常的に起こる様々な労務問題の解決、諸規程の整備、賃金制度、評価制度など、各々の企業様の状況に合わせて適切なご提案を行っております。外資系企業様や、外国人の社長様や社員様には英語で...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生
行政書士事務所も併設しております。
当事業所では、中小企業の皆さまが本業に専念して頂けるように、人事（外国人雇用入管を含む）、労務、許認可申請登録等の間接業務を一括で受託支援させて頂く事ができます。...

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
現在、クライアント数、300社です。
　
就業規則作成、助成金等を中心にサービスをしております。　
経営コンサルの勉強もしておりますので、経営面、税務面のアドバイスも可能です。
　
人事コンサル・年金コンサルのグループの代表もしておりますので、地域、業種規模を問わず対応できます。　
また、IPOに関しての、規程等も作成します。...

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理人材育成、キャリア開発、キャリアコンサルティング等外部相談窓口にも対応しています。

就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談
平成４年に渋谷区に開業し平成21年に台東区へ移転し現在に至っております。常に会社側に立ったご支援を心がけています。
◎新設企業様におかれましては創業時の社長様の手が回らないところの裏方として社会保険の新規加入、従業員の給与計算からご支援させて頂き、スムーズに会社基盤業務の構築ができるようにご支援させて頂きます。
◎中小企業様におかれましては、労使トラブルの予防及び解決、コン...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談
当事務所では顧客第一主義を念頭に、お客様の利益につながるサービス・納得のいくサービスの提供を心がけています。どんな些細なことでも遠慮なくご相談下さい。30代のフットワークの軽い社会保険労務士がお話しを伺います。また、E-mail等を活用することによりスムーズかつスピーディな対応が可能です。
当事務所ホームページもご参考にしていただき、是非一度お問い合わせ下さい。　
初回相談...

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
「原田メソッドを活用した組織育成」を強みとしている社労士事務所です。
社長にとっても、社員にとっても、理想の職場とは、「業績が良いこと」「人間関係が良いこと」
自発的に貢献しようとする自立した人を育て、チームで目標達成するためのカギは、「働く人のやりがい」と「心理的安全性」を高めることです。
これからの時代に必要な「感情・価値観のマネジメントに着目し、業績向上に...

就業規則雇用管理人事・賃金制度助成金労務相談就業管理
　経営企画室出身の社会保険労務士として、事業全体を見据えた人事労務コンサルティングに強みがあります。その際には「法律上、こうだから」という紋切り型の対応ではなく、事業主様の気持ちになって、会社として成し遂げたいことを実現するための、最大限のサポートをいたします。
　また、執筆や講師経験も豊富にありますので、これらの仕事に関しても是非お声がけいただけましたら幸いです。...

就業規則雇用管理社会保険・福利厚生

就業規則労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
保有資格　
①東京簡易裁判所の司法委員（労使紛争を担当）
②年金相談員（東京都社労士会）　
③年金コンサルタント（日本マンパワー）　
④DCプランナー（日本商工会議所）　
⑤証券外務員一種（東京証券学協会）　
⑥珠算３級（日本商工会議所）　
⑦簿記３級（日本商工会議所）

得意とするもの　<...

人事・賃金制度労務問題助成金
企業が発展するための人事制度を構築することにより、従業員のモティベーションを高めることに繋げます。企業が前向きに事業の展開に取り組むことができるように就業規則・その他規程の策定・見直しを行います。円滑な労使関係を維持構築するための安全衛生対策、その他育児介護休業等への適切な考え方導入に取り組むことなどにより企業価値を高めて参ります。また、DC（確定拠出年金）の導入、退職金制度構築に加え、従業員のラ...

就業規則雇用管理社会保険・福利厚生労務相談
横浜市南区で開業している社会保険労務士事務所です。わかり易い労働法規、社会保険を目指して、人事労務総務関係業務のお手伝いや労働相談、メンタルヘルスケア相談、年金相談、各種助成金の申請相談などで皆様の就労環境をサポートさせていただいております。労働関係や社会保険に関するお悩みごと、お困りごとございましたら、まずは一度ご相談ください。...

就業規則安全衛生社会保険・福利厚生労務相談

就業規則助成金
愛知県名古屋市の助成金特化型の社会保険労務士事務所です。助成金相談・助成金診断・愛知県内の訪問説明が無料の上、助成金申請の料金も着手金なしの完全成功報酬制です。
顧問契約にも力を入れており、格安・高サービス・手続ラクラクを三本柱として、一般的な労働・社会保険手続のみならず、年度更新・算定基礎届、各種労使協定作成、従業員入社時の雇用契約書・誓約書・身元保証書等の作成等も毎月の顧問料にコミ...

会社・組織の労働社会保険諸法令に関する手続・書類作成のご相談・実務の支援
会社・組織の規則（就業規則・規程類）や規則に基づく書類フォーマットの作成のご相談・運用など実務の支援
求人掲載、書類選考、面接、内定等の採用のご相談・実務の支援←結構得意
従業員の定着支援、教育訓練、キャリア形成、面談などのご相談・実務の支援←結構得意...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金
助成金を活用して、優秀な人材の採用・定着のお手伝いができます。助成金の申請を通して、労働契約や就業規則、労働時間などコンプライアンス整備、クライアント様のニーズをふまえた労働環境整備のお役立ちができます。このような取り組みにより、経営者も社員もともに働きやすい職場づくりの実現に貢献いたします。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
弊所は、メンタルヘルスやハラスメント防止など、心のケアや企業の土壌改良に繋げる労務研修を得意としております。
また、ハラスメント外部窓口の設置、求職者の目に留まるポイントを押さえた求人票の書き方についてのアドバイス、単なる公平さを目指すだけではない業績向上に繋がる人事評価制度の導入支援も行なっております。メンタルヘルス研修はもちろん、こういった多方面からのアプローチで、御社の魅力開発の...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
中小企業様の労務管理のサポーターとして顧問契約を主に雇用助成金の申請、公的年金の相談、中高齢者のリタイアメントプランの相談を専門分野としています。
お客様の立場にたって、“誠実に・適確に・迅速に”をモットーに対応させて頂きます。
東京・神奈川・埼玉・千葉をカバーエリアとしています。フットワークのよさも売りですのでどんな事でもお気軽にご相談下さい。...

就業規則人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談

就業規則女性・高齢者・非正規労働者等労務問題助成金社会保険・福利厚生
社会保険労務士法人勤務時代の経験を生かして、労務管理から手続き全般、給与計算までトータルサポートをご提案いたします。
業種についても卸売業、小売業、情報通信業、建設業など幅広くご対応いたします。...

就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等労務相談