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〒700-0927 岡山県岡山市北区西古松2-2-8 シポルト大元駅前202 |
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岡山県全域 |
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1.「オイカワ年金研究所・遺言研究所」の所長として、仙台市民センターの老壮大学や老人クラブ・婦人クラブ・東北六県の主要郵便局・仙台銀行などで各市民講演会の講師を、また、仙台法律ゼミナール・東北郵政研修所・大栄国家試験学院で教鞭をとる。
2.事務所では、社会保険労務士2名で、社会保険労務関係業務を行い、当事務所出身の社会保険労務士と連携し中小企業の皆様の社会保険労務関係業務のすべてをす...
所在地 |
〒980-0803 宮城県仙台市青葉区国分町3-11-13-703号 |
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宮城県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務相談就業管理
私共の事務所は、労働保険・社会保険手続きはもちろん、解雇や未払賃金、長時間労働の抑制や社員のメンタル不調に対応した労務コンサルティングと、就業規則や諸規程の作成に特に力を入れています。また助成金の活用アドバイスも行っております。
・解雇や退職トラブルへの対応
・就業規則や諸規程の作成及び変更
・助成金の活用アドバイス
・未払賃金や長時間労働の抑制<...
所在地 |
〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1-12-15 O・Sビル6階 |
対応可能地域 |
東京都全域 千葉県全域 埼玉県全域 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
給与計算業務の受託をはじめ、企業における雇用全般のご相談をお受けしています。...
所在地 |
〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西18-2-12 大通MMビル201号 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度安全衛生社会保険・福利厚生労務相談就業管理
1.北海道労働局の委嘱を受けて総合労働相談を担当した経験から労働法に精通した。したがって、様々な労働相談に対応できます
2.お客様に対しては、親切・丁寧・わかり易さをモットーに対応すると共に、経営資源であるヒト・モノ・カネ・情報の中でヒト(人)の成長こそ企業の盛衰の要であることから、その人財の育成を念頭において業務を推進し、労使共に満足できる体制を構築します。
3.労働及び...
所在地 |
〒004-0054 北海道札幌市厚別区厚別中央4条6丁目1番1-702号 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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ネガティブな理由で辞めることなく、強い人も弱さや何らかのハンディを持つ人も、その人なりの仕事や働き方があるのではないだろうか。これが社労士を志した元々の理由でした。働きたいという希望を持つ人の環境を整えるお手伝いができればと思っています。「個」で仕事をする経営者の方々、また、私自身も健康を保ちながら仕事を続けていかねばなりません。元気に働き続けることができる会社作り、会社の理念をスタッフと共有して...
所在地 |
〒102-0071 東京都千代田区1-7-8 第5日東ビル |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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所在地 |
〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14 ステートビル横浜6F |
対応可能地域 |
神奈川県横浜市 神奈川県川崎市 神奈川県藤沢市 神奈川県大和市 神奈川県鎌倉市 神奈川県逗子市 神奈川県横須賀市 |
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所在地 |
〒612-0055 京都府京都市伏見区桃山水野左近東町59-3G |
対応可能地域 |
京都府全域 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
給与計算をベースに中小企業の人事労務管理の改善過程に様々な提案が可能。
女性、パート、高齢者、外国人の雇用を活用し活力ある企業へのお手伝いをします。
社員一人一人と真剣に対応し、明るく楽しく働ける企業作りをサポートできます。...
所在地 |
馬場社会保険労務士事務所
〒491-0838 愛知県一宮市猿海道1-9-7 シャイニング2 203号 |
対応可能地域 |
愛知県全域 岐阜県全域 |
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就業規則人事・賃金制度助成金社会保険・福利厚生労務相談
コンプライアンス(法令遵守)対策
1. 中小企業の就業規則の定期検診サービス(全国対応)
2. 労務トラブル相談(北九州近郊・福岡市対応) 紛争解決代理業務試験に合格した特定社会保険労務士が解決します。
3. 労働基準監督署も喜ぶ是正勧告対策(北九州市近郊・福岡対応)対応の基本は精神誠意
4. 年金相談(北九州市・福岡市)個人から企業等の団体...
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〒802-0823 福岡県北九州市小倉南区舞ヶ丘2-17-12 |
対応可能地域 |
福岡県北九州市 福岡県福岡市 福岡県行橋市 |
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所在地 |
〒001-0032 北海道札幌市北区北32条西4丁目1-7コウメイビル2階 |
対応可能地域 |
北海道全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
サービスのプロフェッショナルとしての経歴を生かしたコンサルティング手法を得意とする。
やる気を引き出す人事、労務システム構築。就業規則等の社内規程の策定。業績貢献度を評価する賃金設計や人事労務手法。高齢者・パートタイマー活用術。労働者派遣・職業紹介、請負事業。行政対策。個別労使紛争手続代理。セミナー講師。年金相談。年金研修。労働社会保険各種手続。労災保険特別加入。給与計算業務。
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〒570-0095 大阪府守口市八島町1-15 コラウーペ八島6階 |
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大阪府全域 兵庫県全域 京都府全域 奈良県全域 滋賀県全域 和歌山県全域 |
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所在地 |
〒540-0003 大阪府大阪市中央区森ノ宮中央1-16-15 三双ビル5階 |
対応可能地域 |
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所在地 |
〒102-0073 東京都千代田区九段北1-1-5 第二中央ビル5F |
対応可能地域 |
東京都全域 |
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所在地 |
〒190-0023 東京都立川市柴崎町4-21-33 |
対応可能地域 |
東京都(立川市、三鷹市、府中市、小金井市、国分寺市、国立市、昭島市、西東京市、東村山市、小平市、東大和市、武蔵村山市、八王子市、日野市、福生市) |
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就業規則助成金労務相談就業管理
①就業規則の作成・改訂
この会社で働いていてよかった(ワクワク)、うちの会社って従業員のことをここまで考えてくれているんだ(ワクワク)。こんな従業員がワクワクする就業規則をプロデュースしています。モチベーションをあげ、業績UPに繋げていきます。いつもそんな想いを込めて取組んでいます。就業規則の無料診断も行っていますのでご利用ください。ホームページの「お問合せ」からお申込み...
所在地 |
〒179-0072 東京都練馬区光ヶ丘7-6-7-304 |
対応可能地域 |
東京都全域・埼玉県全域・神奈川県全域・千葉県全域 |
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雇用管理労務相談就業管理
東京都大田区に事務所を持つ社会保険労務士事務所です。医療(クリニック)の人事労務基盤の構築を中心として、飲食店などの店舗業の労務管理、建築事務所などの個人事業所の立ち上げ等にも注力しております。上場企業での人事経験をベースに、事業を前に進める人事労務サポートに取り組んでいます。...
所在地 |
〒146-0082 東京都大田区池上2-16-9 |
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東京都および神奈川県 |
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就業規則人事・賃金制度助成金労務相談
就業規則や諸規定の策定、労務管理に関する相談、労働社会保険および各種助成金の申請代行、人事制度構築のコンサルティングなど人事労務に関する業務を経営がうまくいくように幅広く実施しています。
組織運営を円滑にしていくことを目指し、必要最小限の内部管理により、会社の存続と発展に貢献すべく取り組んでいます。
経営者の重要な意志決定を支援するための判断材料や指針が提示できるよう情報収...
所在地 |
〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町9-1-22 NK谷町ビル12F |
対応可能地域 |
大阪府全域 奈良県全域 兵庫県全域 和歌山県全域 京都府全域 滋賀県全域 |
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・労働保険、社会保険の事務手続代行 ・就業規則、退職金規程の改定 ・確定拠出年金導入コンサルティング ・個人、法人各種保険の見直し...
就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題
所在地 |
〒950-0909 新潟県新潟市中央区八千代2-3-1 NSTビル |
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新潟県、東京都 |
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就業規則雇用管理助成金社会保険・福利厚生労務相談
中小企業様が抱える経営上の悩みや問題は多岐に渡りますが、とりわけ、「ひと」に関わる問題は重要であり、非常にデリケートでもあります。当事務所は企業の発展はこの「ひと」次第であると考えます。
「ひと」はコストではなく企業の財産にしなくてはなりません。当事務所では「ひと=財産」にするためのお手伝いを全力でサポートいたします。まずは社長の目線に立って「今、何がこの企業にできるか・・・」を第一に...
就業規則労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談
保有資格
①東京簡易裁判所の司法委員(労使紛争を担当)
②年金相談員(東京都社労士会)
③年金コンサルタント(日本マンパワー)
④DCプランナー(日本商工会議所)
⑤証券外務員一種(東京証券学協会)
⑥珠算3級(日本商工会議所)
⑦簿記3級(日本商工会議所)
得意とするもの <...
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〒143-0012 東京都大田区大森東1-31-1-303 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
いまや人事・労務担当者が“知らない”では済まされない以下諸問題を解りやすく提案します。
●頻発している「個別労使トラブル」への対応策
●経営戦略と直結した人事・労務管理制度の見直し方
●重要度が増している就業規則の作成・改訂の仕方
●労働時間管理、社員のメンタルヘルス管理と企業の責任
●改正が相次ぐ労働関係法令の企業実務への影響
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〒114-0003 東京都北区豊島5-2-20-302 |
対応可能地域 |
東京都全域 神奈川県全域 埼玉県全域 |
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所在地 |
〒389-0821 長野県千曲市上山田温泉4-27-7リバティープラザ1-A |
対応可能地域 |
長野県全域 |
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就業規則人事・賃金制度助成金労務相談
「トップ20%の営業マンが売上の80%を上げる」という「2:8の法則」をご存知でしょうか?実はこの法則は、会社の就業規則にも当てはまります。就業規則の中の80%部分は法律上、必ず定めて下さいという項目です。残り20%(服務規定、懲戒規定、休職規定など)は会社が自由に定める項目ですが、この20%部分が、会社で起こる労務トラブルの80%を占めるんです。この20%部分に注力した会社を護る就業規則の作成を...
所在地 |
〒162-0041 東京都新宿区早稲田鶴巻町560-2 ICAビル2F |
対応可能地域 |
全国 |
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所在地 |
〒144-0052 東京都大田区蒲田4-19-5-1205 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 神奈川県全域 千葉県全域 群馬県全域 栃木県全域 茨城県全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金
労働・社会保険手続き業務の他、人事労務管理の相談業務、就業規則の作成、助成金の紹介・手続き代行を行っています。
中央大学法学部卒。法律に詳しく、労働基準法その他法律解釈で多くのお客様の役に立っています。
地域密着型で、お客様の事業所にすぐにお伺いし、ひざを交えたアドバイスを行っております。...
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〒177-0051 東京都練馬区関町北1-23-15 田中屋ビル405号 |
対応可能地域 |
練馬区、杉並区、中野区、武蔵野市、三鷹市、西東京市、小平市 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題助成金
従業員45名の中小企業での20年勤務から、グローバル大企業へ組織変更により転籍し、双方で営業管理職を務めました。大手・中小どちらのサイドの主張、考え方も良く理解できます。
逆のパターンはよくあるかと考えますが、私のようなパターンはあまりないと考えます。これまでの体験を地場の中小企業の皆様方に活かすことができればと日々考えております。...
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〒739-0323 広島県広島市安芸区中野東二丁目2-35-407 |
対応可能地域 |
広島市、東広島市、呉市、廿日市市、竹原市、安芸高田市、安芸郡 |
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就業規則女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生助成金社会保険・福利厚生労務相談就業管理
1. 経営労務コンサルティング(人事・賃金・評価・育成・処遇制度の構築、目標管理等)
2. 人事労務アウトソーシング(給与計算、労働社会保険事務、年金、有給・社員管理等)
3. 企業経営サポーティング(各種助成金申請、経営労務監査、社員意識・組織風土調査)
4. 労働法務リサーチング(就業規則、社内規程等の整備、労働紛争、コンプライアンス)
5. 社...
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〒733-0842 広島県広島市西区井口4-5-11 |
対応可能地域 |
広島県全域 山口県全域 島根県全域 福岡県全域 佐賀県全域 長崎県全域 熊本県全域 大分県全域 宮崎県全域 鹿児島県全域 |
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〒210-0013 神奈川県川崎市川崎区新川通11-12 金子ビル5F |
対応可能地域 |
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所在地 |
〒171-0042 東京都豊島区高松2-25-13 |
対応可能地域 |
東京都全域 埼玉県全域 千葉県全域 |
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〒861-0143 熊本県熊本市北区植木町大和55-16 |
対応可能地域 |
熊本県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生
社外の「人事・総務部」をモットーに、人事・労務管理の専門事務所としてお客様の諸問題を誠実に的確で迅速な解決を心掛け、最高のサービスを提供することにより、信頼足り得るパートナーを目指しています。
主な業務内容は、以下のとおりです。
1.人事労務顧問業務
2.アウトソーシング業務
①労働・社会保険の相談、手続業務
②給与計算サービス業務
所在地 |
〒370-0064 群馬県高崎市芝塚町185 |
対応可能地域 |
群馬県・埼玉県・東京都・神奈川県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題助成金
人事労務の中で特に労務相談・労使トラブルの解決に力を入れています。
人事労務の専門家として、お客様の困りごとの解決とビジョンの実現、組織と働く人が共に成長し、共に幸せになれる環境づくりをサポートしています。...
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〒211-0067 神奈川県川崎市中原区今井上町10-1-922 |
対応可能地域 |
東京、神奈川、千葉、埼玉 |
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就業規則人事・賃金制度労務問題安全衛生
私たちは生活していく上で、大なり小なりの悩みを持っています。
個人や企業を問わず、悩みは一般的な解決方法や情報だけで解決出来るものではありません。
それぞれの状況に合わせた多面的な視点が必要です。
「人」には、長年携わってきた人事の視点
「心」には、産業カウンセラーの視点
「法律」には、特定社会保険労務士の視点
これら多面的な...
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〒329-3222 栃木県那須群那須町大字寺子丙81-32 |
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栃木県・福島県 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度労務問題社会保険・福利厚生労務相談就業管理
企業のIT化、少子化加速による労働市場の縮小を迎える時代に、市場から指示を受ける企業は、人間本来の「考える力」「リーダーシップ能力」「コミュニケーション能力」を最大限に発揮できる企業になる必要があります。
従業員自らが高いモチベーションを維持し、成長していく企業こそが21世紀型の企業です。
当事業所は、強い企業=従業員の幸せ(win and ha...
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〒151-0053 東京都渋谷区代々木5-37-9 N-FLAT202 |
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東京都全域 |
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就業規則雇用管理人事・賃金制度社会保険・福利厚生労務相談就業管理
1.社員成長型人事制度の構築
2.退職金制度の分析・診断
3.高齢者雇用における最適賃金の設計
4.コンプライアンス体制のコンサル業務
5.経営労務監査の実施
6.個別労使トラブルのあっせん代理
7.人事...
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〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西18-2-6 FORGED SAPPORO 3F |
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北海道全域 |
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就業規則雇用管理女性・高齢者・非正規労働者等人事・賃金制度労務問題安全衛生社会保険・福利厚生労務相談業務内容:人事・労務相談、社会保険・労働保険手続き代行、就業規則・各種規程作成、労務監査、在留資格(ビザ)相談、人事・労務社内研修・セミナー等
全国対応可能の社労士事務所です。
代表(河村)は、行政書士としての実務経験も活かし、特に『外国人雇用・労務管理』を得意領域としています。
また、長年の士業経験の中で得た知見を活かし、労務相談、労務監査、就業規則・各種規程作成、人事・労務分野に関する社内研修、セミナー等のコンサル業務も積極的に承っております。
企業の人事・労務問題の解決...
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〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目10番48号むつみビル3F |
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オンラインによる全国対応可 |
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